严峻的就业市场 苏州大学生调低期望薪酬幅度大20.3%
2013-07-22 17:13:18 来源:猎聘网 作者:张亚军 浏览46次
2013年高校毕业生陆续离校，但面对并不乐观的就业形势，苏州大学生纷纷调低期望薪资，希望以此获得更多机会。
2013年高校毕业生陆续离校，但面对并不乐观的就业形势，苏州大学生纷纷调低期望薪资，希望以此获得更多机会。据英格玛人力资源集团6月中旬发布的数据，在对苏州大市范围内15所高校、2304名在校大学生开展的就业调查中，今年的平均期望薪资为3574元，相较于去年的4483元，降幅达20.3%。
调查显示，苏州大学生期望薪资随着学历的增高而增高。专科生、本科生、硕士生、博士生的期望薪资分别为2710元、2608元、4001元、5003元，而去年这四个数值分别是2409元、3320元、5420元、6011元。两者相比可以看出，今年除了专科生的期望薪资增长了301元，本科生、硕士生及博士生薪资均有所下降，其中硕士生薪资下降最多，达1419元。
除了降低期望薪资，苏州大学生选择工作地点时也首选二线城市，占52.7%，选择一线城市的仅有19.8%。至于就业方向，国企、政府部门/事业单位依然是“香饽饽”，占比位居前两位，分别为38.1%、24.7%。排在第三位的是外企，为24.2%，而选民营企业的最低，只有13%。
英格玛人力资本提升中心总经理刘肖鲁直言，多数大学生认为只有去国企、政府机关才算是找到好工作，这样的就业观念现在仍然很普遍，这也导致扎堆争抢“铁饭碗”的现象越来越严重。“不可否认，目前国企待遇相对优越，但大学生应合理规划职业方向，而不是一味跟风。”
在大多数人选择就业的同时，还有15.6%的苏州大学生有意向创业。不过，根据以前的调查统计，近几年苏州大学生每年实际创业的人数还不到毕业人数的2%，两者相差甚远。调查发现，创业“心动”而不“行动”，一是因为大学生刚毕业有创业热情，但创业需要新思路和冒险精神，但这些并不是所有人都具备。另外，创业需要物质基础以及市场、技术等其它相关支持，这些现实条件缺乏也导致了“创业难”。
调查显示，苏州大学生期望薪资随着学历的增高而增高。专科生、本科生、硕士生、博士生的期望薪资分别为2710元、2608元、4001元、5003元，而去年这四个数值分别是2409元、3320元、5420元、6011元。两者相比可以看出，今年除了专科生的期望薪资增长了301元，本科生、硕士生及博士生薪资均有所下降，其中硕士生薪资下降最多，达1419元。
除了降低期望薪资，苏州大学生选择工作地点时也首选二线城市，占52.7%，选择一线城市的仅有19.8%。至于就业方向，国企、政府部门/事业单位依然是“香饽饽”，占比位居前两位，分别为38.1%、24.7%。排在第三位的是外企，为24.2%，而选民营企业的最低，只有13%。
英格玛人力资本提升中心总经理刘肖鲁直言，多数大学生认为只有去国企、政府机关才算是找到好工作，这样的就业观念现在仍然很普遍，这也导致扎堆争抢“铁饭碗”的现象越来越严重。“不可否认，目前国企待遇相对优越，但大学生应合理规划职业方向，而不是一味跟风。”
在大多数人选择就业的同时，还有15.6%的苏州大学生有意向创业。不过，根据以前的调查统计，近几年苏州大学生每年实际创业的人数还不到毕业人数的2%，两者相差甚远。调查发现，创业“心动”而不“行动”，一是因为大学生刚毕业有创业热情，但创业需要新思路和冒险精神，但这些并不是所有人都具备。另外，创业需要物质基础以及市场、技术等其它相关支持，这些现实条件缺乏也导致了“创业难”。
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