当前位置:爱博人力资源 >> 人力资源 >> HR 游戏 |人力资源类游戏汇集
今日头条
团队游戏:电波的速度 时间:10分钟 人数:不限,越多越好。 道具:秒表。 概述:这个一个快速而且简单的小...[详细]
游戏名称:五个问题 目标:用实例说明某些行为是可以预料的,培养学员的观察力 时间:15分钟道具:根据人数每人...[详细]
查看全文 2013-06-05
游戏名称:打破常规目标 游戏目的:用实例向学员证明,成见可能会妨碍他们接受新观点 时间:20分钟道具:每人一...[详细]
查看全文 2013-06-05
1902年,一个叫朱立安的人,只身来到墨西哥城,并以经营干货谋生。38后年后他成了富豪,他一共有5个孩子。遗憾的是,前面的4个孩子,都对...[详细]
查看全文 2013-03-27
人在职场漂,谁没遇到过裁员呢?不少研究者发现,个人的心理状态会严重影响应对裁员的能力。有人上了被裁名单仍可以开心迎接下一份工作,有人尽...[详细]
查看全文 2012-11-09
想知道自己在工作中的死穴吗,赶快测测吧 职业测试测试:在公司中,以下哪一种人最惹你讨厌呢? 1、不...[详细]
查看全文 2012-09-14
职业测试题目:当你和情人在吵架时,对方突然打了你一巴掌,你的下一个动作会是什么? A.破口大骂 B.呆住,...[详细]
查看全文 2012-09-14
职业测试题目:在办公室里,你突然收到邻座的同事EDA发给你的E-mail,说她明天即将离职的消息,你感觉很意外。而此时她已关掉电脑正在收拾...[详细]
查看全文 2012-09-14
日前,曾被评为欧美最受欢迎网游《Evony》的运营商——来自中国的文明盛世科技有限公司,打出“年薪100万寻找30位超...[详细]
查看全文 2011-05-06
新人:栗程程(化名),女, 23岁,文案 老人:秦钟(化名),男,31岁,策划 “推卸责任、缺乏主动性、做事太自我…&...[详细]
查看全文 2011-03-28
目的:使与会人员相互认识一下,创造一种轻松友好的气氛。 所需的材料:空白的可粘贴式姓名标签。 &n...[详细]
查看全文 2010-11-30
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
2021年可以影响中国未来职场的十大人才趋势 全球招聘专家瀚纳仕表示,未来一年,中国将采取一系列强有力的措施重点关注国内招聘,制药企业在招…[详细]
案例:工作中中暑算不算工伤? 从7月11日起,我市正式入伏。高温热浪往往使人心情烦躁,精力无法集中,作业时走神,容易引发工伤事故。那么,工作中中暑是否算…[详细]
劳动关系管理之员工关系管理 劳动关系管理中,最重要的是员工关系管理,目前,有许多公司似乎还没有做到位,其实还有很多工作可以做。在人力资源工作中,员工…[详细]
上班6天辞职陷坑,被要求赔10万 原文标题:上班6天辞职,被要求赔10万:入职前,看好这3个坑最近有个新闻:重庆有两名大学毕业生,跟一家传媒公司签约,想从事主…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]