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招聘外包(RPO)

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爱博仁人力资源公司核心业务系系列介绍-- 招聘外包(RPO)

       释义

      招聘外包又称招聘流程外包(Recruiting Process Outsourcing)是指用人企业将全部或部分招聘、甄选工作委托给第三方的专业人力资源公司,由专业人力资源公司利用自己在人才资源、评价工具和流程管理方面的优势来完成招聘工作的一种方式。

      爱博仁人力资源提供的招聘流程外包一般包括以下三类:

      1. 普通人才招聘外包。
      2. 项目招聘外包。

      3. 中、高端人才招聘外包属猎头服务,请参见“猎头服务”。

       服务内容

      爱博仁公司可提供的服务内容包括:

      1. 招聘战略及架构设计(可选)。
      2. 职位需求管理(可选)。
      3. 用人部门职位需求评估。
      4. 候选人面试(笔试)、人才测评、综合评估。
      5. 薪酬建议及薪酬谈判。
      6. 候选人就职准备、入职培训。
      7. 友好城市协作招聘、校园招聘、季节性招聘提供。
      8. 人才系统与技术支持(可选)。

      9. 招聘效果评估,服务质量控制与管理。

       服务价值

      1. 按效果付费。

      爱博仁人力资源提供的招聘外包是按效果付费的,即客户在获得所聘用的人才过了保质期后才向客户收费。如果在约定时间内(保质期)候选人因各种原因离开企业,客户无须支付任何费用,充分保障了客户的利益。

      2. 海量候选人筛选。

      在所有提交的(外显的)人才数据库中选择,包括线上的或线下的、本地的或外地的、在职的或正求职的,我们可以帮您筛选出基本符合岗位任职资格条件的候选人,最大限度地为客户拓宽候选人才界面。

      3. 值得信赖。

      10年深耕,历练成长,口碑有佳。选择爱博仁人力资源的服务,品质保证,值得信赖,请放心使用我们的服务。

       服务团队

      管理咨询部---专业管理咨询服务团队。

       联系我们

      公司全称:舟山爱博仁人力资源咨询有限公司

      电      址:浙江省舟山市定海区育苗9号三楼。
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