当前位置:爱博高级人才网 >> 政策法规 >> 法律学习|介绍精品法律课程

今日头条

正确理解劳动合同履行与经济补偿金一、劳动合同履行 只要劳、资双方(劳方:是指符合劳动合同法规定条件的劳动者,一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者;资方:是指符合劳动合同法符合用人条件的用人单位,一般是指符合公司...[详细]

查看全文    

正确理解劳动合同履行与经济补偿金

一、劳动合同履行 只要劳、资双方(劳方:是指符合劳动合同法规定条件的劳动者,一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者;资方:是指符合劳动合同法符合用人条件的用人单...[详细]

查看全文 2019-10-13   

劳动合同约定,你可能忽略了很多

合同条款约定不完备根据《劳动合同法》第十七条的规定,劳动合同应当具备九个条款,一般而言,只要有主体、劳动报酬等核心要素的约定,合同即被认为合法有效,毕竟劳动合同...[详细]

查看全文 2018-08-04   

劳动合同法学习与掌握:辞职工资的结算方法

辞职工资的结算方法  1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人...[详细]

查看全文 2018-06-08   

关于个人所得税的法律学习--个人收入中有22项不必缴纳个人所得税...

关于个人所得税的法律学习--个人收入中有22项不必缴纳个人所得税       你知道吗?个人福利费、独生子女补贴、离退休人员工资薪金所得……包含这...[详细]

查看全文 2018-01-12   

浙江省技术秘密保护办法

浙江省技术秘密保护办法 省政府令 第 198 号    《浙江省技术秘密保护办法》已经省人民政府第50次常务会议审议通过,现予公布,自2006年1月1日起施行。  ...[详细]

查看全文 2017-03-25   

员工提前30天提出辞职,公司是否有不同意的权利?

     编者按:从本期起,爱博仁人力资源开始陆续出版“离职管理中最棘手的100个问题、实例及解决方案”,欢迎各路HR仁者见仁,智者见智,给予指评和建...[详细]

查看全文 2017-02-25   

签订劳动合同,请擦亮眼睛!

签订劳动合同,请擦亮眼睛!  据杭州市劳动保障部门统计,今年一季度,全市因劳动合同签订引发问题来维权投诉及受理的劳动争议案共323起,占同期劳动争议案件的31.3%。其...[详细]

查看全文 2016-05-28   

法律学习,关于劳动法中的加班加点掌握要点

每一个HR都是 “多面手”,要涉猎很多知识。除了人力资源方面的知识,HR还应该学习心理学,各岗位的基本知识,相关法律等等。对于法律方面的知识,HR接触最多的就是《劳动...[详细]

查看全文 2016-05-18   

劳动合同中“工伤概不负责”条款无效

    案例:    2013年2月,某装饰公司招用李某为装饰工,在双方签订的书面劳动合同中有“如发生工伤,装饰公司概不负责”条款。2013年12月17日,某装...[详细]

查看全文 2015-08-29   

用人单位招聘录用中的法律风险

    通过对招聘和录用实践中可能产生法律风险点的归纳和分析,提出了完善招聘录用制度、规范实施过程的解决对策,从而防范招聘、录用过程中的法律风险。&nb...[详细]

查看全文 2015-02-03   

显示33条1234下一页尾页1/4页 跳转

精彩推荐

正确理解劳动合同履行与经济补偿金 一、劳动合同履行 只要劳、资双方(劳方:是指符合劳动合同法规定条件的劳动者,一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者;资方…[详细]

正确理解“劳动合同法”的试用期,“三期”女工的保护伞也要避免误区 很多女性职场人都会陷入这么一个误区,那就是她们普遍的认为“三期”就是女性员工的保护伞,只要怀了孕,那么即便她们犯了什么错…[详细]

关注劳动合同的某些条款,不合法的,签了也是无效的 很多人会担心自己签了附有霸王条款的劳动合同,但其实各位无需担心,因为《劳动合同法》第26条明确规定了,违反法律、行政法规强…[详细]

舟山市生育待遇相关政策 我市生育待遇相关政策,让你一目了然!一、参加生育保险人员相关待遇参加我市生育保险的女职工,在生育前已办理参保登记手续并连…[详细]

劳动合同法学习与掌握:辞职工资的结算方法 辞职工资的结算方法  1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动…[详细]

最新信息

正确理解劳动合同履行与经济补偿金一、劳动合同履行 只要劳、资双方(劳方:是指符合劳动合同法规定条件的劳动者,一般是指符合法定劳动年龄区间内的劳动者;资方…[详细]

·2019劳动法辞退赔偿
·让女职工回家休息,发放最低工资标准,企业这样做合法吗?
·终止基本养老保险关系,个人储额可以退还吗?社保缴费基数怎么定?
·快来看,居民基本养老保险待遇是这样确定的
·五险一金”能不能中断?
·工作中的这12个时间点,你一定要清楚!
·劳动合同到期单位不续签,是否应当支付经济补偿金?
·单位“换壳用工”,经济补偿年限能合并计算吗?
·劳动合同里竟暗藏这几种“猫腻”!快自查!

关于我们 | 付款方式 | 会员协议 | 联系我们 | 合作代理 | 广告服务 | 隐私声明 | 法律声明 | 服务条款 | 友情链接 | 会员价格

版权所有 舟山爱博仁人力资源咨询有限公司
地址:浙江省舟山市定海区育苗路9号三楼(301~305)
客服:0580-2086078 电话:0580-2526078 传真:0580-2262078