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领导讲话诀窍:讲有质量的短话

2024-06-26 10:20:10  来源:中国组织人事报新闻网  作者:未知  浏览46次 
说话是一个人思想情感的表达,本来就应该言之有物、务实管用,言简意赅、点到即止,就应该说真话实话和心里话。
前不久,一位领导同志颇有感触地说,开会发文、说话办事都应该讲有质量的短话,话不在多,说清就好;文不在繁,管用就行。这话讲得非常在理,很有针对性,让人豁然开朗。

说话是一个人思想情感的表达,本来就应该言之有物、务实管用,言简意赅、点到即止,就应该说真话实话和心里话。

然而,一些人说话渐渐偏离了这种本真本色的轨道,言不由衷的有之,言过其实的有之,言之无物的有之,词不达意的也有之等等。有时说话还成了一些人的“秀场”,故弄玄虚、哗众取宠,表达成了表演、表态成了表现;也有不少人说没准备的话、没思考的话、没分寸的话和没选择的话,动辄滔滔不绝、信口开河,长篇大论、高谈阔论,好像硬是要既让人听不懂,又似乎把人家当小学生;还有的人虚话、套话、大话、空话连篇,让人云里雾里,不知其所云,以其昏昏使人昭昭;更有甚者,官话、假话、忽悠人的话张口即来、脱口而出,有时还振振有词、铿锵有力,让人生厌,苦不堪言。

说话的目的是表达思想、交流感情,最终解决问题。

习近平总书记强调,各级领导干部要把改进文风作为一项工作要求,带头讲短话、讲实话、讲新话,通过自己以身作则带出好文风来。要提倡短、实、新的文风,文件、讲话、文章要让群众愿意看、看得懂,愿意听、听得进。中央八项规定及实施细则对此也有明确规定。

讲有质量的短话,表面上看是针对说话而言,实际上是在反对形式主义和官僚主义。网上曾经评出“最令人反感的十句话”,其中一些领导干部在会场上的开场白“下面我简单说两句”名列前茅。人们反感的不是真正的“简单说两句”,而是这一开场白之后的长篇大论。

讲有质量的短话至少有两大好处:

一是看他善不善于抓住事物的本质和问题的核心,看他有没有善于归纳、提炼、概括和总结的思维表达能力,看他平时积累的东西多不多,肚子里装的货色多不多。

二是有利于“腾出时间来多办实事”,避免影响真抓实干、影响工作成效,耗费大量时间和精力,耽误实际矛盾和问题的研究解决。因此说,提倡讲有质量的短话大有裨益。

“语言是思想的直接现实。”什么是有质量的短话?

所谓有质量,就是既有思想观点、内容内涵,又有事实根据、事例故事;既接“天线”,又接“地气”;既信息量大,又含金量高。说到底,就是那些让人能够听得懂、记得住、用得上的话。“大道至简,大义微言”“要言不烦,意尽言止”。最基本的东西往往最管用,最深刻的道理常常最简单。学会用精炼、简练和凝练的语言表达思想,能够长话短说,才是一种大本事、大智慧。

”讲有质量的短话,既是一种考验,也是一种检验;既是一种作风上的转变,又是一种能力上的提升。要走出观念上的误区,不要总觉得长篇大论才有水平,口若悬河才有才华,不要总是生怕别人听不懂,不要总觉得自己多么高明,应当有话则长无话则短,讲话的目的全在于解决问题。

要训练讲有质量短话的本领,善于透过现象看本质,透过个别看一般,抓住事物的要害,有的放矢。要接“地气”,善于讲故事、举事例,多用群众语言,多讲大白话,引人入胜。总之,就是要多讲一些真话实话和心里话,少讲一些虚话空话和套话;多讲一些少而精、短而实、新而活的话,少讲一些多而次、长而空、旧而死的话,让我们的话真正务实管用、言简意赅。
责任编辑:yuanpf
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