当前位置:爱博仁人力资源官网 >> 人力资源 >> 翻过那堵墙

翻过那堵墙

2008-05-22 00:21:00  来源:人才网信息中心  作者:  浏览46次 

  我小的时候,老屋的院子里有一棵李子树,每年结果成熟后,母亲摘了它们到集市上去卖,换回一些油盐钱。那时候,我只有七八岁,特别嘴馋,因而父亲就把院门锁上,防止我们去偷。而我常常盯着高墙围住的李树挪不动步,李子的香味实在诱人。我多次请求父亲打开院门,可他每次总是摇手。


  有一天傍晚,我围着父亲忽前忽后,一遍又一遍求父亲给我摘几个李子。父亲打量了我好久,才指着高高的院墙对我说:“想吃李子?你就翻过那堵墙,自己去摘。”


  我立即欢喜地跑到墙根儿,跳起来试了试,墙太高过不去。我乞求地望着父亲。父亲则一边摇着头,一边向四周巡视。见状,我灵机一动,找来几块砖垫在脚下,使劲向上蹿,还是上不去。我又寻来一块木墩子搭在砖上,谁知,刚一踏上脚,“哗啦”一下,木墩倒了,我也栽了个跟头。喘着粗气,带着委屈的泪水,我眼巴巴地望着父亲。父亲却不理我,只顾嘿嘿地笑,还是说道“翻过那堵墙去”。我急了,挣扎着爬起来,我也来了气,飞快跑进屋,搬出一张椅子,垫上几块砖“噌噌”地爬上了墙头。蹲在墙顶,我浑身发抖,不敢往下跳。这时,母亲惊慌地向我跑来了,父亲却拉住母亲,大声向我喊:“没事!没事!跳!跳!向下跳。”在父亲这种“胁迫”的鼓励下,我“咚”地跳下去,又飞快地爬上树,摘到了渴望已久的李子。在我吃够出来时,父亲轻轻抚摸着我的头,一字一顿地说:“孩子,记住!你翻过那堵墙去,吃到了李子。好样的!”当时不懂父亲这句话的意思,我只感到既吃了李子,又受到了表扬,心里乐滋滋的。


  不知不觉到了高三,那时我底子差,学习跟不上趟,考大学我是没指望。有天晚上,我偷偷对母亲说我不想考了,反正考了也考不上。谁知,第二天晚上,父亲从外县干活的工地上急急赶回来,坐在凳子上一根接一根地抽烟。不知过了多久,父亲站起来,踩灭地上的烟蒂,走到我跟前,抚摸着我的头,只说了短短几句话:“孩子,在你七岁那年,你能翻过那堵墙,摘到院子里的李子吃。现在,你只要翻过高考这堵墙,也能摘到果子吃。爸爸相信你。没事的,一定能翻过去的。”


  “翻过那堵墙去”!我一下子回忆起了那天吃李子的事。顿时,我明白了父亲当年说那句话的含义。是的,一定要翻过那堵墙去。此后,在父亲这种“翻过那堵墙”精神的鼓舞下,不到一年时间里,我奋起直追,终于如愿以偿。那年七月过后,我收到了大学录取通知书,摘到了丰收的“果子”。


  父亲的“翻过那堵墙”精神一直成为我的座右铭,帮我克服一个又一个困难。不曾想到后来的一次,这话竟成为我对父亲说的话了。


  连续两个月,父亲因病卧床不起,病得不轻。那天晚上,他把我和母亲叫到床跟前,严肃而又忧虑地对我说:“孩子,万一我不行了,你和你妈……”母亲的手迅速地捂住了父亲的嘴,并嗔怪道:“瞧你,说到哪儿去了?你现在就抛下我们娘两个,不心亏吗……”我转身跑出去,真怕滚涌而出的泪水使父母伤心。


  痛苦之极的我,突然想起了父亲“翻过那堵墙”的话。我立即擦干眼泪,走到父亲的床前,握着他的手,说:“父亲,还记得你那次对我说的‘翻过那堵墙’的话吗?儿子这次也希望你能翻过病魔这堵‘墙’啊!”父亲听到我这句话,神情竟愣了愣,随即握紧了我的手,很坚决地点了点头。


  后来的情况是,医生很惊奇父亲的病很快就好起来了,说这是“少见的情况”。其实,我们都知道,“翻过那堵墙”的精神就是一种敢于斗争的精神。正是这种精神,才使父亲与我当年一样,心存希望,在病魔面前没有退却,以一种豁达的心态追求着幸福。


  2002年的时候,我的工作遇到了前所未有的挑战,由于各种原因,单位效益大幅度下滑,上级派驻工作组进行整顿,并撤换了原来的总经理,决定招聘一名新总经理。我很想去竞聘,但又犹豫不决,正在拿不定主意时,我又想起了父亲当年说给我的那句“翻过那堵墙”的话。于是,我又像一支装满子弹的冲锋枪一样,以一种无畏的精神竞聘来了总经理的位置。经过不懈努力,如今我们已成为拥有一家总公司、5家分公司,每年效益达1亿元的集团化企业了。回想过去,假如我没有“翻过那堵墙”的斗争精神,说不定我现在还是一个下岗工人呢。


  如今,我已把“翻过那堵墙”的故事和精神作为励志教材讲给所有员工听。我想,无论是工作中还是生活中,即使遇到天大的困难,只要想到这句话,就敢于斗争,也就能把各种困难踩在脚下。

责任编辑:
标签:
爱博仁人力资源官网版权与免责声明:
1、本网转载其他媒体,目的在于传递信息,并不代表赞同其观点和对其真实性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题,请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系,本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利,亦请及时通知本网。本网在审慎确认后,将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许,私自转载者本网保留追究其版权责任的权利,转载请注明来源:爱博仁人力资源官网:http://www.abler.cn。
发表评论
网友评论仅供其表达个人看法,并不表明爱博仁人力资源官网同意其观点或证实其描述。

用户名: 密码: 验证码: 验证码


  • 发表评论须知:
  • 一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》;
  • 二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息;
  • 三、严禁恶意重复发帖;
  • 四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
  • 频道推荐

    精彩推荐

    2024中国大陆招聘市场洞察及人才趋势报告 [详细]

    阳明心学,做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候,我总是感觉很遗憾,不是因为内容不好,而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学,具有真…[详细]

    关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]

    企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]

    领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]

    最新信息

    2024中国大陆招聘市场洞察及人才趋势报告[详细]

    ·每日金句:不必畏惧前路艰险,坦途只给勇敢行路的人准备
    ·沟通的“黄金公式”
    ·自我感觉特别好的面试,为什么往往没下文了?
    ·一个人长期稳定发财的真相:就这2点
    ·电话请假公司不批,员工自行休假算旷工吗?
    ·职场上最需要的是正确的方法
    ·HR的方向怎么选
    ·毕业十年,有人月薪1w,有人月薪10w,差在哪里?
    ·你对待工作的态度,暴露了你的层次

    关于我们 | 付款方式 | 会员协议 | 联系我们 | 合作代理 | 广告服务 | 隐私声明 | 法律声明 | 服务条款 | 友情链接 | 会员价格

    版权所有 舟山爱博仁人力资源咨询有限公司
    地址:浙江省舟山市定海区人民北路100号三楼(301)
    客服:0580-2086078 电话:0580-2526078 传真:0580-2262078