上班聊天闲逛占八成
日前,记者通过对45名白领进行了随机调查,发现大部分白领上班时间“走私”。上班时间不干正事达到了调查人数90%以上的比例,大部分白领上班时间同时“走私”多种事情,其中上网私人聊天和上网闲逛所占比例最高,达86%,做其他事情如出去走走等占60%,玩游戏和煲电话粥则分别占到了40%和33%,兼职则占到了7%。
同时,调查表显示,在8小时内用于“走私”的时间人数最多为20至30分钟、1小时、2至3小时,人数占调查总数的20%,占用时间最多的为3小时以上,占调查人数比例的11%,另外,有15.55%的白领认为,办公室干私事时间视情况而定。
记者在调查中发现,许多白领上班时间用于上网私人聊天、浏览与工作无关网站的最多,此外还有玩游戏、煲电话粥、上网炒股、兼职、利用工作餐请客等,多种“走私”方式同时存在,另外,走私时间也视情况而定,最少为20分钟,占用时间最多一名白领上班时间做私人事情为4小时以上。
办公室“走私”已成为一股风气
白领林小姐是东莞一家银行的管理人员,她平时除了完成自己的本职工作外,还有另外一份工作,就是在网上开一家小店,专门给一些白领提供网购服务。林小姐告诉记者,做网上开店是一件需要花大量时间的事情,需要到别的网站上去挑选适合自己店的东西,同时还要说服别人购买自己店里的物品,有时候说服一个客人要花上一两个小时的时间。因此林小姐一上班就挂在网上,空闲的时候就上网浏览新鲜的东西,或者是和看上自己店里面东西的顾客聊天,讲价钱,这部分的工作往往会花掉林小姐大量的上班时间。
林小姐告诉记者,像她这样在网上开店的人不少,一般都是工作比较轻松,时间比较多的白领开的,另外,林小姐还告诉记者,上网聊天这种事情就更不用说了,大家都明目张胆地聊,只有老板在场的时候才会稍微收敛一些。
在一家广告公司工作的李先生告诉记者,现在上班时间上网聊天已经成为一种风气了,禁也禁不了,而且很多时候上网和工作有关,大家以公谋私你也不知道。像李先生的工作就与网络有关系,必须上网,李先生认为,浏览新闻是必需的,联系客户的时候也需要聊天。
大部分公司无规定禁止“走私”
记者在调查中发现,大部分公司对办公室“走私”没有明令禁止,除了兼职不能进行之外,上网浏览网页、私人聊天等都没有正式的规定,许多公司对此睁一只眼闭一只眼。
谭小姐告诉记者,公司有规定不能利用公司资源做工作以外的事情,其中兼职是禁止的。但其他的如私人聊天、上网看网页等如不影响工作,公司就睁一只眼闭一只眼。
也有部分公司对此进行规定,主要是针对玩游戏、逛网、煲私人电话粥、利用办公室时间出去办私事等,但是由于私事的范围很宽,一般来说公司的管理制度很难全部覆盖,存在很多漏洞。
肖小姐的公司曾经对办公室“走私”做过明令禁止的规定,如在电话上面贴上“私人聊天不超过1分钟”字条,请人把公司的QQ端口给禁止了,但是上有政策下有对策,只要老板看不到,电话照打不误,老板也没办法分出来是私事还是公事,上网聊天封了QQ,还有MSN、UT、GOOGLE TALK、旺旺等,还是可以用其他软件上网聊天,而因为工作需要上网,又不能把公司的网线给断了,因此到最后公司规定形同虚设,后来只要不是太过分,公司也干脆不理会了。
白领观点:
只要不耽误工作就可以“走私”
吴小姐:办公室“走私”靠自觉
许多白领认为,要禁止办公室“走私”是不太可能的,唯一能做的是靠自觉。参加调查的吴小姐认为,虽然公司没有相关的规定,但是上班做私人事情影响总是不好,被来访的人看到了影响更不好,因此要怎么做主要还是靠自觉,尽量不要影响到自己的正常工作。作为一名管理者的李先生也认为,凡事应适可而止,自觉注意影响,不要做得太过分。
解小姐:适当控制办公室“走私”
大家平时的工作都很忙,偶尔休息放松一下是可以的,公司会适当地允许“走私”情况存在。不过我会观察一下情况,如果玩得太过分了,则说明他们的工作任务太少,我会适当地给他们增加些工作,以此来控制一下这种办公室“走私”情况。如果非常严重受到警告后又不改的,只好请他走人了。
专家意见
“走私”可以理解
汪辉勇 东莞理工学院行政管理教授
在8小时工作时间内做私事,社会上出现这种现象的原因是多方面的,或是你已经厌烦这份工作,或是工作太清闲,无事可做,或是你自己真的有太多私事不得不在工作时间内做。但不管怎样,只要不影响正常的工作,8小时工作时间内干一些私事也是无可厚非的事情。
但对在正常的工作时间内干私事我们应按工作性质区别对待。如果是政府公务员,利用工作时间上网聊QQ、看网页,甚至出现兼职这种现象,那就是不允许的,因为公务员是人民的公仆,他的工作性质和其他的企业应该是不同的。如果说公务员在正常上班时间无聊的要靠上网聊QQ、看网页来打发的话,那涉及的问题就很多了,上网聊QQ、看网页,甚至兼职,不仅浪费了大量的社会资源和时间,更说明机构的不健全性,机构可能并不需要那么多人。
私人企业出现这种现象我们抱的就是另外一种态度了,如果私人老板对员工在正常8小时工作内干私事并不反对,或者老板对员工在工作时间内聊QQ、看网页进行了严格禁止,这都是属于私人企业内部的事。但我认为,私人企业的员工只要在规定的时间内完成了工作任务,做私事还是可以理解的。
心理专家
“走私”应控制尺度
但芳 东莞恒缘心理咨询职业指导师
许多人认为只要不影响工作就可以做别的事情,这个观点本身就有问题,打出这种说法只是一种借口与掩饰,遮盖真正“走私”的动机。“不影响工作就可以走私”其实是一种逃避和借口。
兼职是为了挣更多的钱,上网是为了自己的休息与娱乐,其实都是觉得目前的工作不能完全满足自身的需要,或是觉得不值得自己付出全部的精力,或是没有找到工作的意义,完成表面的工作后就不想主动找事做了,应付完工作就行了,所以才会觉得“许多人认为只要不影响工作就可以做别的事情”,他们认为他们该做的工作已经做完了,所以可以去做自己的私人事情。
但是也不是说8小时内不能做其他的事,事实上很多人都会有一些其他的事在做,只是我们做什么事,我们清楚我们在做什么,为什么这样做,不要让一些借口蒙蔽了我们自己,对资方来说,肯定是永远不想员工“走私”了,可员工是人,永远会有自己的想法和需要,也不是资方能完全满足的,从个人的角度来说,自己做好调整就很必要了。要真正做到“不影响工作就可以做别的事情”,还是要有把握和尺度的。假若公司觉得员工的工作没做好,而员工自己还不觉得,那就会有冲突了。
老板观点
适当允许“走私”存在
何先生:只要“走私” 不太明显
作为老板,我觉得没办法监控这个,只要完成好任务,要玩就去玩吧,不要太明显就好 ,我们公司目前还不是大公司,管理上不是太严,我一般都会相信我的员工不会太过分,但对于工作完成不好,我会比较严厉批评。
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