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上班6天辞职陷坑,被要求赔10万原文标题:上班6天辞职,被要求赔10万:入职前,看好这3个坑最近有个新闻:重庆有两名大学毕业生,跟一家传媒公司签约,想从事主播行业,可工作几天后,发现跟想象中不一样,两人想要离职。没想...[详细]
案例:王女士来到石景山区古城司法所咨询,她丈夫吴某下班后替需要加班的李某给树木洒水,期间不慎从洒水车上摔下,受伤导致死亡,其死亡可否认定为工...[详细]
查看全文 2013-07-19
工资支付问题知多少?在此仅列举用人单位在工资支付中一些常见的、易忽视的理解危险,以帮助用人单位理清工资支付的有关法律问题。 &...[详细]
查看全文 2013-07-08
案例 老秦是一位协议保留社会保险关系人员,2011年1月21日进入某建筑安装公司从事设备安装、调试等工作。正式入职后,双方始终未曾签订过书面的劳动合同,只...[详细]
查看全文 2013-07-02
同事一月拿几千元,自己却仅拿几百元。朱先生拿了10年的不平等工资后,向单位提出同工同酬的诉求,劳动部门支持了朱先生的请求后,朱先生所在单位将朱...[详细]
查看全文 2013-07-02
案例: 今年2月初,小黄入职到一家商贸公司当销售员,并与公司签订了劳动合同。“劳动合同只签了一份,然后公司人事部门负责...[详细]
查看全文 2013-06-19
怀有身孕的“80后”菲菲(化名),断断续续在医院开具了病假休息条。而其所在单位国际货运代理(上海)有限公司(以下简称:货运公司)却发现,菲菲在病假期...[详细]
查看全文 2013-06-19
案例:外地务工者小陈经人介绍来到汉沽王某承包的工地打工。一日,小陈在卸建材的过程中不慎被砸伤了右脚,经诊断为脚趾骨折。小陈共花费医疗费4000余...[详细]
查看全文 2013-06-08
小赵与公司签订3年期劳动合同,试用期3个月。工作期间小赵业绩很好,可在试用期快结束的时候,公司却以“不能胜任工作”为由辞掉了小赵。 &nbs...[详细]
查看全文 2013-06-08
近年来,因没有签订劳动合同或劳动合同不规范而造成劳动者权益受损的现象非常突出。从法院了解到,2010年来,该院受理的劳动争议案件以25%的比例逐年增...[详细]
查看全文 2013-06-06
范某原系某化工科技有限公司职员,2012年3月,被单位解除了劳动关系。范某离职前,去领未发工资,被告知必须先在“协议”上签字。范某并未仔细阅读“协...[详细]
查看全文 2013-06-06
中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]
阳明心学,做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候,我总是感觉很遗憾,不是因为内容不好,而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学,具有真…[详细]
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
中国留学生归国求职洞察报告核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]