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上班6天辞职陷坑，被要求赔10万原文标题：上班6天辞职，被要求赔10万：入职前，看好这3个坑最近有个新闻：重庆有两名大学毕业生，跟一家传媒公司签约，想从事主播行业，可工作几天后，发现跟想象中不一样，两人想要离职。没想...[详细]
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在劳动关系建立之前，双方是平等的主体;双方自愿协商建立劳动关系之后，则出现管理者与被管理者、领导者与被领导者之间的隶属关系。可以说劳动关系是法...[详细]
查看全文 2013-11-28
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“切实维护职工合法权益，要加大源头参与，推动形成利益协调，诉求表达，矛盾调处和权益保障机制，推动健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制...[详细]
查看全文 2013-11-28
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从现实来看，当代中国企业劳动关系的特征和发展趋势，呈现出市场化、契约化、多元化、利益化、法制化的倾向;而从另外一个角度进行分析，当代中国劳动关...[详细]
查看全文 2013-11-06
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案例： 去年艳艳进入一家私营企业担任人事专员，签订了劳动合同，月薪为一万两千元。今年艳艳已怀孕五个月，公司以艳艳已经怀...[详细]
查看全文 2013-11-02
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没有签订保密协议的原则上是可以从事同行业的工作，但是如果在工作中泄露了你前一个公司的商业机密的话是构成不正当竞争，你前一个单位可以依据《反不...[详细]
查看全文 2013-11-01
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根据《劳动合同法》有关规定。劳动合同解除或终止后，用人单位应支付经济补偿金的情形： 1、由用人单位提出，与劳动者协商一...[详细]
查看全文 2013-10-22
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用人单位要求劳动者超过标准工作时间工作，称为加班加点。《劳动法》明文规定，劳动者有休息休假权。节日期间，用工单位要求加班，只能与劳动者协商解...[详细]
查看全文 2013-10-22
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吴司（化名）与工厂签订了10年的劳动合同。后他因抢劫罪被判处有期徒刑5年。直到吴司刑满释放，工厂才知道他被判了刑。于是，对他作出了解除劳动合同的...[详细]
查看全文 2013-10-18
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北京美尔斯通科技发展股份有限公司（以下简称“美尔斯通公司”）未与劳动者纪文辉（化名）协商，便将其工作地点由朝阳区迁至密云县，为此双方发生劳动...[详细]
查看全文 2013-10-18
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在劳动关系建立之前，双方是平等的主体；双方自愿协商建立劳动关系之后，则出现管理者与被管理者、领导者与被领导者之间的隶属关系。可以说劳动关系是法律上的平等，而...[详细]
查看全文 2013-09-28
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