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上班6天辞职陷坑,被要求赔10万原文标题:上班6天辞职,被要求赔10万:入职前,看好这3个坑最近有个新闻:重庆有两名大学毕业生,跟一家传媒公司签约,想从事主播行业,可工作几天后,发现跟想象中不一样,两人想要离职。没想...[详细]

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员工遭遇哪些情况可以向单位索要工资?

          现实中,员工因失误造成单位损失而被停职反省、因单位整合部门而被要求离岗待工、因解除劳动合同而人事档案一直没有迁出的现象时...[详细]

查看全文 2018-12-04   

劳动合同无效,用人单位该如何处理?

       劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。虽然劳动合同法允许当事人对劳动合同进行约定,但是并不是所有的...[详细]

查看全文 2018-11-30   

劳动合同变更 如何更合理的进行

一般劳动合同签订之后它就可以发挥法律效力了,在合同没有到期之前,合同双方都应该要根据内容来履行。但有些人的工作地点、工作时间、工作岗位等发生了改变,自然劳动合同...[详细]

查看全文 2018-11-30   

合同宽泛约定工作地 公司也不可随意调整

       【基本案情】       申请人冯某于2008年10月18日入职被申请人某珠宝公司,双方于2015年5月1日签订了无固定期限劳动合同,...[详细]

查看全文 2018-11-29   

员工调岗后,公司可否重新约定试用期?

【案例】  岳某2015年6月中专毕业后,入职到韶关某公司任仓库文员,双方签订了书面劳动合同,约定试用期两个月。由于岳某所制作的报表屡屡出错,2017年3月初,公司将岳某...[详细]

查看全文 2018-11-27   

员工调岗后,公司可否重新约定试用期?

【案例】  岳某2015年6月中专毕业后,入职到韶关某公司任仓库文员,双方签订了书面劳动合同,约定试用期两个月。由于岳某所制作的报表屡屡出错,2017年3月初,公司将岳某...[详细]

查看全文 2018-11-26   

女职工提交辞呈后发现怀孕能否反悔?

问题:最近,有单位咨询如下问题:一个女员工自己决定辞职,并提前30日书面提交辞职信,公司也已经启动交接,招聘接替人员。该女职工在半个月后告知公司,发现自己怀孕了,...[详细]

查看全文 2018-11-24   

千万别把“不告而别” 当作劳动关系解除

      【基本案情】  2011年3月,于某(原告)开始在杭州某造纸公司(被告)半山厂区上班,每月工资4500元。2016年10月,被告搬迁厂房并要求原告随...[详细]

查看全文 2018-11-19   

劳动者辞职权益受劳动法保障

        近日,我国某航天动力研究所员工张小平离职事件刷遍了整个网络,众说纷纭。事件的真相如何,笔者不了解,不敢妄加评论。然而,在我国企业人力...[详细]

查看全文 2018-11-16   

准确理解劳务派遣 依法维护合法权益

                                    【案情简介】  2018年2...[详细]

查看全文 2018-11-15   

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