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搜索关键字："嘶"，在《人力资源》频道总共搜索到[75条]同类信息

远离职业性咽喉病

昨天是教师节，无数读者争相向老师们表达节日的问候和祝福。殊不知，老师们每天为了让全班学生都能听到听清，不得不扯着嗓子“煎熬”。由于长期的粉笔灰刺激，常常大声说话，相当一部分老师都成了耳鼻咽喉科的“常客”，咽喉病成了他们的“职业病”。　　杭州市红十字会医院耳鼻咽喉科主任、主任医师慈军提醒广大教师，讲课授业很重要，但也要注意小心用嗓。如果频繁出现喉咽部黏膜充血红肿、声音嘶哑...[详细]

我花了20年研究华为：绝大多数失败的企业，都毁在了老板的自私上

近些年全社会都在喊创业，尤其是大江南北热血沸腾的青年们。创业成为时尚，但创业唯艰。资本、技术、市场、客户……样样唯艰，处处唯艰，而最艰难处却是人，是团队。乐视公司最火爆时，我告诫好几位热捧的学界朋友，乐视是不是庞氏我不知道，但戈壁滩上是种不出郁金香的。乐视和许多新创公司共有的现象是，组织建设的模式有问题。什么模式呢?高度的交易型人才模式。急于求成，急于扩张，急于追超BAT。有钱没人怎么办?挖人，满世界...[详细]

海归博士5年求职失败月薪两千的岗位也聘不上

钢是由街道介绍来做心理咨询的，据说他多年前从国外留学回来，却一直没有找到工作，近年来逐渐“自闭”，越来越不肯出家门。他是位45岁的男士，皮肤有些苍白，一开始有些沉默，可一旦开了口，就停不下来，越说越亢奋…… 国外奋斗18年，荣耀归国我是在上世纪80年代末去国外留学的，那时家里凑了8000多块钱，我和几个朋友一起出国。在国外，我边学习边打工...[详细]

职业修养改变命运，责任激发意志

良好的职业修养是每一个优秀员工必备的素质，良好的职业道德是每一个员工都必须具备的基本品质，这两点是企业对员工最基本的规范和要求，同时也是每一个员工担负起自己的工作责任必备的素质。那么，怎样才是具备了良好的职业修养和职业道德呢？还要从职业习惯说起。职业习惯，是一个职场人士根据工作需要，为了很好地完成工作任务，主动或被动的在工作过程中养成的工作习惯，也是...[详细]

管理：忍辱求和、受辱不怨

寒山是唐代著名的和尚诗人。他的诗大多富有禅理，令�嘶匚段耷睢Ｆ渲校幸皇资钦庋模篭"有人辱骂我，分明了了知。虽然不应对，却是得便宜。\" 这首诗所表达的内容，充满了为人处世的机智。平白无故地被人辱骂，当然很不乐意。但应该知道，这种张口就骂的人，一般都没有修养，没有风度，有什么必要与他们一般见识，争论不休呢？忍辱求和、受辱不怨，既是一种处世方...[详细]

上班族冬季十大养生法

1、小口喝水喝水时最好小口小口地喝、少量多次，不要一次灌太大口，否则身体无法有效吸收。喝太大口的水，就像忽然间下起大雨一样，尤其是循环差、经络容易阻滞的人，反而会引起身体局部“闹水灾”，也就是水肿。 2、吃含水量超过70%的水果蔬菜每天补充适当的保湿果蔬，由内而外抗干燥。蔬菜、水果...[详细]

今日视点：近六成职场人喝水没规律

　近几年，“亚健康”这个字眼，基本上跟我们如影随形，忙碌生活使我们常常忽略了自己的起居饮食。你平常的饮食规律吗？有营养吗？智联招聘和安利日用品有限公司联手做的一个万人调查发现，职场人士的饮食健康状况有六大状况！对照一下，你有没有这样的问题？正所谓一年之计在于春，新春佳节回来好好重新调整自己的生活吧。　　状况一：喝水没规律　　调查显示，近六成职场人喝水并没有规律，基本上...[详细]

招聘选拔：老板，你还在骑驴找马么？

　　骑驴找马的农夫　　从前有个农夫，养了一群驴拉磨。一天，农夫听说玉米面很好卖，于是他决定挑选几头驴驮着玉米面到集市上贩卖。从农夫家到集市上有两公里的大路两公里的山路。农夫骑着驴子带上玉米面上路了。在磨坊里拉磨久了，突然到了空旷的大路上，几头驴子都非常兴奋，不由自主地加快了脚步，农夫很高兴，因为早点赶到集市上，玉米面就会卖个好价钱。可当一匹匹的马从农夫身边飞奔而过时，农夫开始抱怨驴子的速度太慢了，...[详细]

中国培训行业之怪现状

中国的培训行业经过十几年的快速发展，已经进入了一个完整竞争时期，在这个时期内可谓是百家争鸣，各显神通。但是，在看似繁荣的培训市场的后面却暗藏怪事，一个乳臭未干的毛头小子，转眼之间可能就变成了你不得不张大嘴巴才能看得清楚的培训大师。这方培训女皇刚刚谢幕，那方培训女神又闪亮登场。一个再也看不清楚方向和目标的培训业，变得似乎让人无法揣摩。让我们来了解一下几个主流的培训模式...[详细]

解析团队中常见的四类抱怨人群

20岁的小姑娘，如花似玉风华正茂，永远都以昂首挺胸、自信满满的样子示人，遇到不舒心的事情笑笑就过，很多事情不会放在心上，面对即将步入的婚姻生活也往往充满憧憬，而不是忧虑重重。她们传递给我们的是自信和阳光。步入婚姻生活的小媳妇，既要坚持工作，还要照顾家庭，每天难得偷闲。总感觉老公不如婚前体贴，婚前慈祥的公婆也开始挑三挑四，一边是...[详细]

企业过冬六项技能之：团队“V”形雁阵的助你度过难关

普通公司在逆境中辛苦经营、优秀的公司则因变革而成长和壮大冬天来了，很多企业正遭遇着各种不同的困难。面对全球的经济危机，面对这个寒冷的冬天，作为企业，逆境之中将面临3种选择：糟糕的公司在抱怨中消亡、普通的公司在逆境中辛苦的经营、而优秀的公司则因此在变革中成长和壮大。一个企业如果能比别的企业在以往的成本中挖取更多的利润，能向管理要更多的效益——那他就一定会成...[详细]

职场感悟：办公室的情绪死角

办公室冲突显然触动了人类情绪的死角，该不该道歉？要不要握手言合？都不是白纸黑字的规则或是记过革职的惩戒可以解决的…… 长时间共处一个办公室，就算面对着冷漠的机械生产线，人与人之间还是会因为升迁、考绩、沟通等等互动，而产生一些不愉快。生产的环境尚且如此，讲究创意与研发的单位，更加容易因为各自领域的坚持而多有碰撞。开始工作时，我发现...[详细]

看看你的职业适合吃哪种水果

　　大多数人根据自己的喜好选择水果的种类。但很多人不知道，不同的水果含有的营养成分不同，适合不同职业的人食用。　　疲惫不堪的体力劳动者多吃些大柿子很有益处。　　橙子可以帮助经常吸入废气的司机排除体内的毒素。　　菠萝很适合运动员。它有消炎和消肿的作用，能改善血液循环，促进肌腱炎症和外伤的康复。　　香蕉可以使服务员对消费者的态度更好一些―――它能缓和紧张的情绪，提高工作效率，降低疲劳。　　白领吃梨对眼...[详细]

哪些内容不能在订货会上培训

目前，在晋江各个企业的订货会上常常看到培训讲师的身影，但是记者却发现，有的讲师讲得声嘶力竭，经销商却忙于打电话，一个进一个出，甚至有的经销商各自聊起天，本应互动性非常强的培训却成了讲师的独角戏。　　郭汉尧告诉记者，泉州的企业订货会90％以上都有请讲师培训，但是有40％~50％的培训讲师充当的是花瓶作用，并没有真正得到企业的重视，培训的效果也很平庸。那么，怎...[详细]

把员工喊“到” 纳入企业文化之中

晨会点名，从实际意义上讲，是为了提高工作效率，从象征意义上看，点名则反映了一个公司的工作风气和精神面貌。河北国大每周的晨会上，都要进行点名，而在点名过程中，各人的表现也不尽相同，有人喊“到”声音洪亮，而有人喊“到”声音很小。针对这种现象，在一天下午，公司在总部组织全体员工培训，练习喊“到”。小小的一声“到”，竟然引起了...[详细]

把员工喊“到” 纳入企业文化之中

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把员工喊“到” 纳入企业文化之中

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