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员工总是不爱笑?这样培训员工发自内心微笑服务!微笑服务已成为餐饮业服务的基本要求之一。然而真正的微笑服务中的“微笑”一定要发自内心。 众多的餐饮企业招聘了一批年轻的小姑娘,但观其服务工作,难以令人满意。本来年轻貌美的女青年...[详细]
对于90后的新员工来讲,基于其更为丰富的个人价值主张,无论是招聘、管理还是激励,对企业来讲,都是很有挑战性。 单从90后新员工培训来谈,首先来分析其个人价值主张...[详细]
查看全文 2018-09-12
2000年,联邦快递公司招聘了35,000名员工,他们大多数是补充离职员工的工作空缺。这足以使该公司主管人事的副总裁想要了解一下为什么会这样。经过专案小组的调查发现,员...[详细]
查看全文 2018-08-31
一、全面领导力培训课程来源全面领导力培训课程由领导力专家杨天河老师在整合国内外先进领导力培训理念和方法的基础上开发而成。传统人才培养往往以老师为主,学员的学习能...[详细]
查看全文 2018-08-30
在一些大型集团公司里,他们在成长过程中会有很多惊心动魄的案例,这些案例犹如瑰宝一般藏匿于各个角落,往往是我们学了太多外部的案例,而忽视了内部案例。但是如果藏匿的...[详细]
查看全文 2018-08-22
和高管谈培训需求到底有多难 怎样对业务部门的高管进行培训需求访谈?这是令培训经理头痛的一大难题。负责培训的HR同仁对以下场景可能都不陌生: 如果去做访谈的...[详细]
查看全文 2018-08-18
采用行动学习模式,用实战的管理理念、简单有效的团队建设技术和管理模式,用架构性、步骤化的方法和流程,帮助管理者带领团队在有限的时间内,达成清晰的共识愿景,澄清战...[详细]
查看全文 2018-08-10
过去的三四个月正是一年中毕业生入职培训的季节,这种对于企业和新人都至关重要的入职培训,是毕业生认知企业、认知自我、开启职业生涯的第一步,也是企业所有培训中最为重...[详细]
查看全文 2018-08-09
采用行动学习模式,用实战的管理理念、简单有效的团队建设技术和管理模式,用架构性、步骤化的方法和流程,帮助管理者带领团队在有限的时间内,达成清晰的共识愿景,澄清战...[详细]
查看全文 2018-08-09
对于所有成功的企业而言,设定标杆企业并全力学习是其成功的关键要素之一,我们可以举出无数的例子:GE公司的观念革命要求GE全员「全力以倾」向丰田学习;当三星以索尼为神...[详细]
查看全文 2018-08-09
随着金三银四招聘季的结束,负责培训的HR开始忙碌起来,着手对新入职员工进行培训。新员工大致可以分为两类,一类是应届大学毕业生,另一类是有一定工作经验的社招人员。据...[详细]
查看全文 2018-08-04
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
2021年可以影响中国未来职场的十大人才趋势 全球招聘专家瀚纳仕表示,未来一年,中国将采取一系列强有力的措施重点关注国内招聘,制药企业在招…[详细]
案例:工作中中暑算不算工伤? 从7月11日起,我市正式入伏。高温热浪往往使人心情烦躁,精力无法集中,作业时走神,容易引发工伤事故。那么,工作中中暑是否算…[详细]
关于最低工资标准的定义最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]