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企业薪酬分配的四法则 薪酬管理是营销管理的重要组成部分。有不少公司工资发的不算低,福利也不薄,但员工与企业之间总是保持着一种似离非离的关系是员工不近人情,无体谅之心而贪婪吗? 薪酬是企业给予员工的...[详细]
还不知道自己最出众的地方在哪里吗?快做个小测试看看你的专长到底是什么吧。 1.一看到对方的脸就知道他(她)对你有没有好感 Yes NO 2.休闲的时候与其看电...[详细]
查看全文 2007-12-12
一把钥匙掉落在水池附近,当你在寻找它时,请运用个人的想像力,猜想钥匙是下列哪种材料制成的。不要思考,直接选一种答案: A、铁 B、木 C、金 D、银...[详细]
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题目:在公司中,以下哪一种人最惹你讨厌呢? 1.不修边幅 2.口是心非 3.不可一世 4.不自量力 5.攀龙附凤 答案分析: 1. 选“不修边幅” 你做...[详细]
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如果你要和另外三个同伴共乘一部出租车,通常会选择哪一个位子? 1、司机旁边 2、后排中间 3、后排右边 4、后排左边 答案分析: 1、司机旁边 你...[详细]
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真实回答下面10个问题,回答是的得2分,回答否的得0分。 1、你的同事/老板每次升职、转岗、离职你都有预感吗? 2、如果你现在的岗位明天突然消失了,你能胜任...[详细]
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一位新上任的员工,没有多久你就发觉她偷懒,工作不力,令同事之间互相猜忌,考虑过后,你决定把她解雇,这时你会…… A、叫助手告诉她已被解雇。 B、叫她进房...[详细]
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你是否为找不到合适的工作而苦恼着?你是不是总看着别人事业蒸蒸日上,然后对自己的工作哀声叹气?不妨来做一下这个测试,看看你适合做哪些工作吧~~~ 1.你上班时候...[详细]
查看全文 2007-12-12
一家大公司登出了招聘职员的广告,声明应征者必须穿着西装。你也是应征者中的一员,当你接到通知前往该公司参加面试时,被引入一间只有一张办公桌的办公室。当时担任面...[详细]
查看全文 2007-12-12
一家大公司登出了招聘职员的广告,声明应征者必须穿着西装。你也是应征者中的一员,当你接到通知前往该公司参加面试时,被引入一间只有一张办公桌的办公室。当时担任面...[详细]
查看全文 2007-12-12
请依照现在的直觉从以下“终、偿、所、愿”四字中任选一字,来预测你最近的工作运旺不旺? A.终 B.偿 C.所 D.愿 答案分析: 选项是A的朋友:选“终...[详细]
查看全文 2007-12-12
中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]
阳明心学,做人的大智慧 每次阅读王阳明的时候,我总是感觉很遗憾,不是因为内容不好,而是遗憾自己怎么知道得这么晚。阳明心学是一种实践的哲学,具有真…[详细]
关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
中国留学生归国求职洞察报告核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]