员工不正常办理离职手续怎么办？

    随着内地经济的发展，越来越多的求职者选择留在当地就业，每逢长假过后，总会有一批员工回趟家后就再也不来了，离职手续都不办。江浙一家服装生产企业...[详细]

查看全文 2015-03-27   

案例解析关于年休假的四大疑题

    《职工带薪年休假条例》（以下简称《条例》）为广大劳动者朋友每年享受五天到十五天不等的带薪年假提供了法律基础，但是实践中囿于用人单位的强势地位...[详细]

查看全文 2015-03-06   

通用电气的“情感管理”

    现代企业管理已进入到一个以人为本的管理新时代，其重要内容不再是板着面孔式的条条框框的限制，而是一门融进了管理者对职工、对事业献身精神的独特的...[详细]

查看全文 2015-01-06   

“GE”的经营智慧

    简介：GE，通用电气公司General Electric Company的简称，又称奇异公司，NYSE：GE），是世界上最大的提供技术和服务业务的跨国公司。GE是在公司多元化...[详细]

查看全文 2014-12-30   

员工消极怠工，故意寻求公司开除赔偿怎么办？

　　碰到一个非常难以处理的员工，因为他是我曾经的上司，请各位牛人教我！    我们是珠三角一家制造型企业，员工有1000多人。公司的上任HR经理因为工作表...[详细]

查看全文 2014-12-22   

某国企人力资源管理的变革之路

　  去年，中国天津外轮代理有限公司(以下简称：天津外代)迎来成立60周年庆。经历半个多世纪的市场化竞争的天津外代，在回顾以往取得的辉煌业绩时，也曾遭遇“成长的...[详细]

查看全文 2014-08-07   

京东的330个HR都是干嘛的？

      京东这个快速膨胀的新行业中的公司，要比这个行业膨胀的速度还快，这真要了人力资源部门的命。　　自从2012年8月加入京东后，隆雨几乎没有...[详细]

查看全文 2014-04-14   

海晨公司人力资源管理问题诊断分析

　2010年8月初的一天，下班时间到了，海晨公司现代化办公室里，刘雨副总经理仍然没有去意。　　刘雨，海晨公司新任副总经理，主抓公司人力资源管理国内名牌大学MBA高材生，...[详细]

查看全文 2014-04-04   

ZARA：快时尚的“快”逻辑

    郎咸平曾说过，2000年后的企业，成功不是靠创新，而是快速反应。ZARA正是一家以“高速”为商业模式的服装品牌。ZARA创立于1974年，那时还未出现VU...[详细]

查看全文 2014-03-25   

优衣库的人力资源战略

    说起当下最受关注的休闲服品牌，就必定会提到优衣库.作为高速成长中的国际著名休闲服品牌，优衣库在中国市场发展之快有目共睹：目前，优衣库在中...[详细]

查看全文 2014-03-25