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【理论学习】HR必知的管理学激励理论HR想要让员工达成更高的业绩,发挥更大的潜能,就不能不懂得激励。那么,在管理学中,有6大经典的激励理论,HR你知道么?它们分别是马...[详细]
查看全文 2019-06-03
美国举全国之力向华为舞动着大棒,其宽度、深度是前所未有的,似乎有愈来愈烈、不会停止的趋势,但是,然而,可是,华为没有慌乱,沉着应战。我相信,华为一定会取得全面胜...[详细]
查看全文 2019-05-31
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【时事热点】华为“备胎转正”刷屏,HR终于领悟关键岗位管理的重要性!美国对华为一事持续升温,海思团队的芯片技术宣布\"转正\",任正非接受采访首谈“备胎计划”也刷爆了朋...[详细]
查看全文 2019-05-27
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【案例解析】员工抱团辞职相逼,HR如何探究真相解决难题?【案例背景】A公司是一家高新技术企业,成立了很多年,然而公司的人力资源建设并不完善,未能形成相应的流程制度...[详细]
查看全文 2019-05-16
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【理论学习】愿景与使命对名企那么重要,在中小企业中究竟意味着什么?上周腾讯刚刚更新了企业的愿景和使命——科技向善,互联网圈都沸腾了。我们发现华为、腾讯、阿里巴巴...[详细]
查看全文 2019-05-13
[推荐]【时事热点】扎心 | 据调查,工作10年月薪过万者不足3成,HR你怎么看?...
【时事热点】扎心 | 据调查,工作10年月薪过万者不足3成,HR你怎么看?最近,《2019国人工资报告》发布,报告显示:月薪过万人数占比城市排名TOP6:上海、北京、深圳、南京...[详细]
查看全文 2019-05-10
京东的大事件一个接一个,上周我们刚刚讨论完996的话题,这周咱们继续说说京东取消底薪的故事。据报道,京东将取消旗下快递员的底薪,增加快递员收件任务,...[详细]
查看全文 2019-04-25
如何看待女性职场规划与家庭规划话题?近日,滴滴总裁柳总朋友圈透露,自己已离婚2年。她也曾表示作为职场女性,同时也是三个孩子的妈妈,无论选择职场还是家庭,或是努力...[详细]
查看全文 2019-04-22
频繁辞职和就业将有信用问题?HR你怎么看?近日,浙江省人力资源和社会保障厅副厅长透露,将推进人社信用体系建设,频繁辞职和就业将成问题。对于这一设想,HR你怎么看呢?...[详细]
查看全文 2019-04-18
裸辞至今未找到满意的工作,怎么办?大家好,我是一名工作3、4年的HR,由于想寻找一份更好的岗位,因此在年前裸辞。然而,今年找工作一直不顺,感觉想要的机会都挺少,有些...[详细]
查看全文 2019-04-11
中国留学生归国求职洞察报告 核心摘要中国留学生归国就业已成普遍选择,且创业意愿低。超过80%的留学生毕业首选归国发展,其中绝大多数直接就业,只有2%的留…[详细]
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关于最低工资标准的定义 最低工资标准是什么?由谁拟定?最低工资包括加班费吗?计件工资存在最低工资吗? 关于最低工资标准你是否也有这些疑问? 01、…[详细]
企业管理的三道“坎” 赫伯特·西蒙曾说:管理就是决策。但是,对大多数管理者来说,尤其是高层管理者,他们往往面临的不是决策难题,因为管理者只要具…[详细]
领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]
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