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今日头条

企业薪酬分配的四法则  薪酬管理是营销管理的重要组成部分。有不少公司工资发的不算低,福利也不薄,但员工与企业之间总是保持着一种似离非离的关系是员工不近人情,无体谅之心而贪婪吗?  薪酬是企业给予员工的...[详细]

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测试你的人际关系是否和谐?

  公司小妹不慎打破会客室的花瓶,这时你刚好走来,你有何高见?  A 先跟秘书谈谈,她会替你解决 B 不要紧,我替你想办法  C 坏了就坏了,管它的D董事长人很好,道个...[详细]

查看全文 2007-12-12   

人际关系测试

  假使你走向一个熟睡的婴儿时,他忽然睁开眼睛,你认为接着他会有什么反应?  A、哭  B、笑  C、闭上眼睛继续睡觉  D、咳嗽  测试结果:  “婴儿”代表“他...[详细]

查看全文 2007-12-12   

从手机看人际关系

  出门时,你如何携带你的手机?   A、随意丢在皮包里  B、挂在腰边  C、当项链戴或使用手机背袋  D、随时拿在手上  E、皮包侧袋  分析:  A你对人际关系...[详细]

查看全文 2007-12-12   

测测:你身边有贵人提携吗

  你总会感叹苍天无眼,仕途不顺吗?你会觉得别人的提升都比你容易很多吗?最近你的人气旺吗?电力强吗?不妨从曹操的《短歌行》中选一个看对眼的字吧!要仔细看清楚哦!...[详细]

查看全文 2007-12-12   

社交测试 - 別人眼中的你!

  是一个目前流行在很多大公司人事部门实际采用的测试,准确得令人吃惊。   请先拿笔记住这十题选的答案,再对照分数相加求出总合,对照分数区间就知道你的人品了!   ...[详细]

查看全文 2007-12-12   

职场中你的讨人厌指数

  当你和情人在吵架时,对方突然打了你一巴掌,你的下一个动作会是什么? A.破口大骂 B.呆住,反问他为什么 C.歇斯底里地乱捶他 D.回打他一巴掌 E.气哭又落跑   解析:...[详细]

查看全文 2007-12-12   

社交测试——测试你的人缘好坏

  以后的测试,可以帮你测试出你的人缘好坏:请你根据自己的实际情况,对下面15个问题如实回答,然后对照后面的分数统计表计算分数,再看分数评语,你就会知道自己是否善...[详细]

查看全文 2007-12-12   

想知道谁是你人生中的克星吗?

  一个冠盖云集的场合,有机会见到各个领域的名人,假如你找到一个机会能够邀请倾慕的人合照,你会找下列哪一位呢?   A.大牌演员  B.政界红人   C.财团老板   D...[详细]

查看全文 2007-12-12   

社交心理测试:你容易得罪人吗

  测试导语  你是不是经常觉得自己很孤立?是不是经常觉得每一个人都对你有敌意,每个人的眼睛都充斥着轻蔑、嘲讽和不快?快测试一下自己是否真的在社交中扮演着得罪人...[详细]

查看全文 2007-12-12   

社交测试:你会以貌取人吗?

  题目:你是百货销售人员,最讨厌遇到哪种“奥客”呢?   A.嫌东嫌西不满意   B.不停的换货   C.摆臭脸又懒得理你   D.根本不买只找你聊天    &...[详细]

查看全文 2007-12-12   

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领导人都深刻掌握的22条管理法则 01、吉德林法则美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林提出:把难题清清楚楚地写出来,便已经解决了一半。只有先认清问题,才能…[详细]

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