HR如何实现成功转型

到了年底，HR都谈到个人的职业生涯，希望新的一年谋求突破。或从HRD转型做了副总裁，或转型做了业务老大，也有个别HR的leader当上了总裁，还有一些人甚至启动了创业。从他...[详细]

查看全文 2016-01-04   

HR职位切忌缓慢招聘

缓慢招聘所带来的负面影响有很多，下面按照它们的负面影响的降序列出最具破坏性的一些。 1.在招聘过程的最后阶段你将错过大部分高需求的候选人。当目前被雇佣的优秀员...[详细]

查看全文 2015-12-31   

舟山迎来首宗进口货物通关，外贸企业迎来更多商机

　“我们企业每年都要进口很多批次澳大利亚动力煤，中澳自贸协定生效后，煤炭的关税税率逐步降低，企业仅这一项每年就可以减少成本1000多万元。”自中澳自贸协定于12月20日...[详细]

查看全文 2015-12-30   

你瞧不起的职业，月入上万

快递小哥工资收入：稳定过万，个别卖力的能破两万所需技能：扛得住风吹日晒，顶得了无理谩骂辛苦指数：★★★★专业指数：★我：“我的快递东西数量不对啊！2000块钱的东西...[详细]

查看全文 2015-12-29   

儿科医生全国紧缺20万人

“说儿科纷纷瘫痪，不能这么讲，儿童医院还是可以的。”广州市妇儿医疗中心医务部主任孙新教授说。据他介绍，该院各院区的儿内科医生多达三四百人，儿内科每天门急诊量高达...[详细]

查看全文 2015-12-28   

年轻人需要树立职场目标

转行或者坚守一般而言，对于处于职业探索期的人，在跳槽时选择转行需要非常谨慎。25岁前后尚处在“熟练工”阶段，对自己所处的行业仅有粗浅的了解，马上转行不利于在职业生...[详细]

查看全文 2015-12-24   

互联网对当下10个职业的冲击

   新科技总是同时带来毁灭与新生。正如摧枯拉朽的互联网、移动互联网浪潮一样，无数曾经光鲜的职业，如今也开始突然面临窘境，被“收割”成为无法逃避的宿命。...[详细]

查看全文 2015-12-22   

内向人士如何选择职位

《今日心理学》（Psychology Today）2012年的一篇文章显示，性格内向人士占总人口的比例多达一半。他们喜欢独处或与很少几个人相处，每次关注一个任务并在介入之前搞清楚状...[详细]

查看全文 2015-12-16   

人力资源经理职能

    人力资源经理每天都在制定规章制度和工作职责，但自己的职责却弄不清楚。“欲改变世界先改造自己”，人力资源经理欲获得“新生”首先应明晰扮演的角色...[详细]

查看全文 2015-09-19   

岗位分析的含义及目的

    岗位分析是通过系统全面的情报收集手段，提供相关工作岗位的全面信息，以便组织进行改善管理效率。工岗位分析作分析是人力资源管理工作的基础，其分析...[详细]

查看全文 2015-05-20