本文由爱博人力资源网为您提供服务，九型人格测评 可以通爱博人才测评中心进行测评，了解您的人格，帮助您更好在职场、生活中突破自己个性局限，充分发挥自己个性优势，越过事业高原，向更高事业顶峰发展.......

     2010年推广期间，测试均免费！

 一．测评项目说明 
    16PF 问卷是由美国伊利诺州立大学著名人格心理学家卡特尔经 30 多年的研究编制而成的。卡特尔把人格分解为 16 种因素，全体因素的有机组合就构成了个人整体的人格特征。本问卷以 16 种人格因素为测评要素，每一项因素对应的分值高低将会反映你在此要素上的人格表现。需要注意的是，具体分值并不是精确数字，而是代表了特征突现的程度。进行此项测验，将有助于你更深入地了解你自己。  
    二．您的分数为： 
    乐群性智慧性稳定性影响性活泼性有恒性交际性情感性怀疑性想象性事故性忧虑性变革性独立性自率性紧张性  6165776676764635 

    三．您的人格特征：  
    乐群性 主要测试您在工作和生活中，乐意自己一个人做事，还是喜欢与别人合作。  
    您可以较好地和别人相处或一同工作，也能较好地独自完成工作。对人对事的工作您都可以做。  

    聪慧性 主要测试你的智力水平和学习理解的能力。  
    您的思维有些迟钝，学习和理解的能力不强，不能举一反三。这可能是您在答题时情绪不稳定造成的，也可能是您心理上有些问题没有得到很好地排解。建议您可以从事一些事务型工作。  

    稳定性 主要测试您的情绪的稳定性和对现实生活的态度。  
    您的情绪比较稳定，对于生活中的变化和各种问题，您一般都能比较沉着地应对，但遇到重大挫折时，或在紧急情况下，您也可能会有一些情绪波动。  

    影响性 主要考察您喜欢影响别人还是容易受别人影响。  
    您能较好地协调自己的想法和别人的想法，一方面，您对事物有自己的判断和想法，不会人云亦云；另一方面，您也听得进别人的意见，不会固执己见。  

    活泼性 主要考察您严肃、静默还是活泼、健谈。  
    您对人和事物的热情一般。一般情况下您为人随和，和人相处比较轻松愉快；对于重要人物和重大事件，您也能严肃认真对待。  

    有恒性 主要测试您是否有明确的目标理想，以及您的毅力和责任感的强弱。  
    您有自己的目标和理想，虽然不是特别远大，但您会持续地去追求。一般情况下，您遵纪守法，对人对事您都会负起自己的责任。  

    交际性 主要测试您是否愿意与别人交际。  
    您的交际性处于中等水平。您像大多数人一样，在通常的交际中，都能表现得比较轻松，但有时在周围的人都不熟悉的情况下，您也可能保持沉默。  

    情感性 主要测试您是否富于想象，重理智还是重情感。  
    您倾向于在情感与理智之间取得平衡。在需要判断和决策时，倾向于注意事实以及他们的实用意义，同时也意识到有关问题的情绪性后果与价值。  

    怀疑性 主要测试您对世界的很多观念是确定不移的还是有所怀疑。  
    一般情况下，您倾向于认为他人是真诚、值得信任的，但您对有些人或事也会保持警惕，但当完全了解他人之后，您会乐于接受和信任他们。  

    想象性 主要测试您比较认真谨慎、脚踏实地，还是富于想象，倾向于思考而不是行动。  
    您能较好地平衡理想和现实，既有自己的理想追求，也会考虑现实可能性。一般情况下能够脚踏实地，有时也会陷入幻想。  

    世故性 主要测试您做人比较坦率真诚，还是比较老成世故。  
    您待人比较真诚坦率，但也不会过于轻信或感情用事，您比较认同“害人之心不可有，防人之心不可无”。  

    忧虑性 主要测试您比较忧郁，还是比较乐观自信。  
    您对自己的长处和缺陷有比较现实的认识，能为自己的失误承担责任，并从这些失误中吸取教训。  

    变革性 主要测试您的心态和思想比较开放自由，还是比较保守。  
    您既不过于保守，也不过于激进，您认为传统中有些东西可以保留，也有些东西需要变革。  

    独立性 主要测试您喜欢依靠自己，还是依赖别人的力量解决问题。  
    您力求在融合于群体和保持自身独立这二者之间保持平衡。在一般情况下，您渴望能成为集体中的一员；但在某些情况下，您也希望独自完成自己的计划或坚持自己的观点，而不受他人和舆论的左右。  

    自律性 主要测试您是否有坚强的意志、自制力和明确的目标感。  
    您通常不能克制自己，自我矛盾，比较松懈和随心所欲，不大遵守纪律和社会规范。职业上倾向于艺术家、自由职业者。  

    紧张性 主要测试您在平时状况下或遇到事情时，比较心平气和还是容易紧张。  
    您通常所体验到的紧张程度和大多数人差不多，一般都能保持心情平和，在遇到重大挑战或紧急情况时，您也可能比较紧张。  

    综合以上 16 种因素，您在 等方面表现得比较突出，而在  聪慧性  自律性  等方面则表现为低分，应尽量避免从事需要对此三项性格特征有严格要求的职业。  


    四．结束语  
    人的性格错综复杂，任何测评都只能在一定程度上反映人格的部分特征，但科学的测评可以作为增进自我了解的有效工具，促进人们对于自身的进一步审察和思考。  
    如果您觉得测评结果和您的情况不甚吻合，有可能是以下的几个原因：  
    -- 考虑对你描述的相反方面，是否符合你的性格特点？  
    -- 回忆你做题时的情景，是凭自己第一感觉回答的吗？  
    -- 你是否受自己应该选择什么或别人希望选择什么的影响？