电商新职位

玩也能成为一份工作吗？如今在电商企业中，还真就出现了这样新奇的职位，管理者还给这个职位起了一个非常响亮的名称——首席惊喜官（CXO），虽然职权没有首席执行官（CEO）、首席财务官（CFO）那么大，但对于企业的重要性却也不容小觑。

角色

首席惊喜官是做啥的？

电子商务行业近年来催生了很多新职业，比如网店装修师、网购砍价师、网店模特等，那么首席惊喜官又是一个什么职位呢？

某网络服装品牌的人力资源负责人告诉记者，首席惊喜官这一岗位，CXO中的“X”代表了未知，也就是惊喜的意思，“这个职位的工作职责就是给员工、买家提供惊喜，传递正能量”。

如何才能给员工和买家制造惊喜呢？这位负责人表示，这就要首席惊喜官开动脑筋去想了，比如在员工生日的时候送礼物，扮成卡通人物去给顾客送货，或者在大家辛苦工作之余，组织各种娱乐活动。

薪酬

每月最高可达6000元

首席惊喜官虽然听起来职位挺高，但实际上在公司行政体系中的级别并不高，通常都会由年轻员工担任，不过首席惊喜官也有自己的“特权”，那就是在公司里组织活动时，他（她）可以调遣各个部门的员工，包括领导，而且举办活动时大家都必须听其安排。

记者了解到，首席惊喜官这个职位对学历、专业的要求并不高，但要求担任这个岗位的员工必须性格开朗外向，善于与人沟通，同时还要十分细心，有较强的活动策划能力。首席惊喜官在公司里通常隶属于人力资源部，具体薪酬每家企业都不一样，会在4000~6000元之间浮动。

现状

新职业目前还不是就业首选

近日，十多家电商企业“组团”到北京的艺术类院校进行招聘，从效果来看，前来咨询的学生远远超过真正应聘的，在不少大学生眼里，做电商就是开网店，仍旧是不太正式的职业。

记者与一位大学生交流时，对方表示首席惊喜官这类新职业确实看起来很有趣，自己也很想试试，但看到周围的同学找工作时，都在忙着考公务员，进国企和外企，民企都很少有人问津，更别说电商企业了。对此，北京电影学院党委副书记王黎光表示，电商目前还很难成为学生的主流就业渠道，但他认为这类招聘有助于拓宽学生就业的眼界。

淘宝大学校园部门负责人倪亮则表示，电商行业发展得太快，而社会就业观还来不及转变，其实电商行业前景看好，而且薪资水平已经不逊于传统企业。淘宝大学的数据显示，许多淘宝的电商企业正式员工平均收入达到4445元，“预计未来三年内，仅淘宝平台上的各类商家人才缺口就将高达300万以上。”据《北京青年报》