世界经济论坛最新发布的2015年人力资本报告显示，芬兰的人力资本开发和应用程度全球最高，中国排名第64位。
 
    这份报告将124个国家的人口依次分为五个年龄组，并分别评估了各组人的教育、技能和就业情况，以分析一国在过去和当前对人力资本的投入效果，预测该国的人才储备与未来潜力。
 
    根据报告，芬兰在2015年人力资本指数排名中位列第一，其人力资本开发和应用优化程度达到86%。其他主要发达国家中，日本居第5位，美国第17位，英国第19位。
 
    报告显示，亚太地区各国在人力资本方面差异明显。日本、新西兰、澳大利亚、新加坡进入前30强；尼泊尔、缅甸和巴基斯坦排名均在100开外。
 
    报告称，各国的得分情况和人均国内生产总值(GDP)呈正比。
 
    世界经济论坛创始人兼执行主席克劳斯·施瓦布指出，与资本相比，人才是21世纪“最有效连接创新、竞争力和经济增长的关键纽带”，充分释放人力资本可使全球GDP提高20%。要充分释放人力资源及其所带动的经济增长潜力，需增强所有部门间对话与合作，提升教育机构、政府和企业的应对能力。
 
    成立于1971年的世界经济论坛，总部位于瑞士日内瓦，是一个致力于通过公私合作改善世界状况的国际机构。