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调查:重庆“海归”月薪5K以下

2014-06-28 15:27:12  来源:腾讯  作者:陈瑞 杨阳 向爽 赵育渝  浏览46次 
重庆市启动第二批留学人员回渝创业支持计划,对海归优秀创新项目,提供共计200万元的创业资助。
    今年3月起,重庆市启动第二批留学人员回渝创业支持计划,对海归优秀创新项目,提供共计200万元的创业资助。根据调查结果显示,对重庆发展前景的看好成了37.37%受访重庆海归回家的理由。
 
    34.04%受访海归的留学地是英国
 
    2014年我国出国留学人数预计仍将以15%~20%的速度增长,并有望再次刷新历史纪录。“重庆的留学趋势也与全国的上升曲线相吻合,预计今年也将刷新纪录。”重庆市留学行业协会会长王宇告诉重庆青年报记者。
 
    对于重庆留学生而言,2014年,美、英、澳、加仍是留学首选目的地。据资料显示,总体来看,留学市场将延续前几年的红火势头,预计全国增长依然会在15%~20%,约50万人。
 
    根据对以往海归的调查,究竟哪些国家是海归的向往之地?34.04%的受访海归的留学地点在英国,近日毕业于英国莱斯特大学的海归硕士王熙博开办网上订餐公司“送外卖”的创业故事引起关注,其公司的交易总额已达到150万元。此类海归创业于传统行业、服务业的例子不断涌现,正在逐渐打破海归就业理应“高大上”的旧思维。
 
    美国、澳大利亚和加拿大也分别是11.70%、11.35%和10.28%受访海归的留学地,由于对教育高度重视,集中了世界一流的教育资源,还为不同学历背景、家庭环境、留学需求的学生提供了充分的选择空间,这几个国家一直是中国学生的主流留学目的国,中国学生和家长对其有非常高的认知度和认可度。
 
    海归们都是怎么出去的?根据调查结果显示,自己申请学校然后找中介机构代办的方式是最多人的选择,甚至超过了直接通过中介机构代办的25.62%;重庆人的“DIY”水平似乎并不低,因为有17.44%的受访海归表示自己是完全由自己及家人一手操办自主申请出国的;而通过中外院校交流合作办学的方式出国的海归也占了19.93%。
 
    根据调查结果显示,46.35%的受访海归在国外生活学习的时间为1~2年,这也证明了出国读研究生取得硕士学位是较多留学生的留学目的。在国外生活学习5年以上的占27.74%,时间为3~4年的占25.91%。
 
    37.37%受访海归看好重庆发展前景
 
    为什么要留学?很多人对于留学的疑问可能不只是“去哪儿留学”而是“为什么”,根据调查结果显示,由于出国读研的考试科目少和获得学位的时间总体来说要短于国内,41.05%的受访海归表示是为了出国读研读博,并取得相应的学位和学历;而对于“不差钱”的家庭来说,出国更重要的是开阔见识,37.29%的受访海归表示自己出国的原因正在于此;在父母往往比孩子看得更长远的情况下,11.55%的受访海归表示自己出国是父母的意志。
 
    出去了,怎么又回来了?在一些人的脑海里,出国读书,然后在华尔街一样的地方工作,最终在国外成家立业是水到渠成的事。可事实上这样的例子并不多,已回国的海归们还是有着自己回家的理由,根据调查结果显示,37.37%的受访海归表示对重庆的发展前景看好;16.37%的受访海归回渝是因为不想离开自己的家人,留在家人身边会便于相互照料;对于家乡的留恋同样也是15.30%受访海归回家的理由。
 
    此外,个人情感等方面的原因也是10.32%受访海归的回家理由,其余20.64%的海归还有自己的其他理由。
 
    55.67%受访海归不认为自己有优势
 
    目前,一些海归已经发现互联网、高新技术、金融、投资等方面的创业市场竞争激烈并且市场正在趋于饱和,于是他们开始转变视角,独辟蹊径,从事小众行业。“高端人才卖煎饼”、“高知创业炸排骨”等夺人眼球的新闻开始频频出现在大众视野中。
 
    拥有悉尼大学工商管理专业本科学位的王兴易,毕业后在澳大利亚没能找到工作,只好回国。王兴易告诉记者,他起初想进银行,但本科生一般只能到柜台、销售等一线岗位,而他想要一个管理性质的岗位,几次尝试都以失败告终。后来打算到企业任职,结果不是嫌工资太低、福利太差,就是怨企业太小、发展有限,最终他选择了放弃。
 
    而目前,王兴易的生活主要靠父母接济,他说:“再找一段时间看看,实在找不到工作,我和父母商量一下,看能不能继续读个研究生。”
 
    事实上,38.93%的受访海归认为自己的独立学习和生活能力比他人要好,有27.14%的受访海归认为自己有着语言优势,也有18.93%的受访海归认为自己的跨文化适应能力强于他人,还有15%的受访海归认为自己有着先进的海外知识。即使自己的海外学习经历有着如此多的优点,但55.67%的受访海归觉得,自己在回国找工作时,和其他人相比并没有什么优势。
 
    根据调查结果显示,37.94%的受访海归目前月收入在5000元以下,29.80%的受访海归月收入在5000~9999元,10000~15000元月收入的受访海归占18.79%,月收入在15000元以上的也占到了13.47%。对此,62.99%的受访海归表示,自己的收入并没有达到预期。
 
    19.80%受访海归认为留学经历对工作无用
 
    大多留学人士的目的,无非是想以后能找到更好的工作,或是在工作上能够运用上自己在海外学习的知识和经验。但现实情况却和大多数人的想法不同,根据调查结果显示,48.46%的受访海归认为自己的海外生活学习经历对现在的工作有少量帮助,甚至有19.80%的受访海归认为自己的海外生活学习经历对现在的工作完全没有帮助。
 
    从川大本科毕业的王颖2012年加入了留学大军,到英国读管理学研究生。英国研究生学制一般是1年,转眼间就毕业了,顶着海归的光环,王颖回到了重庆。对于第一份工作,她认为“年薪十万没问题”。
 
    然而,找工作的两个月里,每天她都通过各大招聘网站,向在成都名气较大的外企投递简历。普华永道、高纬环球、IBM等,几乎都被她投了个遍。“差不多投了100份简历,但收到的面试通知却不超过10个。”两个月间她连一个试用通知都没有接到,只好先跟随父母做生意。
 
    但其实也不必如此悲观,根据调查结果显示,35.59%的受访海归认为“出海”经历增长了自己的见识,开拓了视野,这也就没有白费功夫;14.23%的受访海归觉得自己因此掌握了地道的英文也是可喜之处;12.81%的受访海归认为留学经历可以提升自己的职场竞争力,在升职加薪时更有优势;此外,拥有创新的思维能力、专业技术能力等也是26.34%的受访海归认为留学经历有助工作的地方。
 
    “其实对于企业来说,‘海归’二字的分量或许并没有那么重,是否长期录用还是取决于自身的能力。”英国海归张薇说道,去年的自己也在盲目地找工作,并且只去海归专场招聘会找工作,范围狭窄。后来,更多地站在公司的角度考虑,渐渐抛弃自己海归的优越感和压力之后,工作似乎水到渠成,目前也已有了稳定的工作和收入。海外留学经历,或许带来的更多的是一种心理上的磨炼。
责任编辑:yuanpf
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