“金三银四”跳槽狂欢节，“新兴职业”依旧没什么戏。前段时间出现的酒店试睡员、化妆品试用员、团购砍价师等时髦职业，一度成为人才市场上的热门，但很快被“口水”淹没；而一部分上了点“年纪”的“公共营养师”、“糖果工艺师”、“创业咨询师”等“新职业”，在出现了几年后的今天仍然很“新”，乏人问津；还有一些新兴职业，好像永远只是个名字……

      专家视角

      新职业培训令人担忧

      先实践 谨慎入行

      前程无忧首席人力资源专家冯丽娟告诉记者，当前，不少新兴职业都被培训机构所“利用”。很多培训机构以新职业有很好的就业前景为招生理由，但实际自身对新职业也不甚了解。在充满诱惑的职业描述背后，其实是大告不妙的就业市场。比如2004年第四季度发布的“动画绘制员”，很多人激动未来数年动画产业的可能的巨大产值，于是报名、就读动漫产业，投资不小，但是实际毕业后发现，适合的就业机会并不多。

      还有人力资源专家指出，目前，60%-70%“新职业”的就业前景表现平庸。客观地说，大部分新职业的前景是美好的，但配套的培养方式没跟上，就直接导致了“有市场无人才”。求职者入行前应看到新兴职业带来的风险与隐忧。

      如果你钟情于某新职业，希望有所发展，特别是大学生，在入读相关专业时，必须早些启动去市场中实习、实践。因为“新职业”是市场直接催生的。以动漫设计为例，较早启动实习计划，才能知晓当下企业采用的软件类型、推崇的主流元素和概念，这样的人才学成后就业前景才比较可观。