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南京职工平均年薪比去年上涨5839元

2015-10-21 16:15:26  来源:中工网  作者:黄昆  浏览46次 
南京市人社局发布292个工种的指导价位,他们调查了全市1098家企业的20.9万名在岗职工后,得出结果:南京在岗职工去年平均年薪为67102元(平均到每个月约为5591元),比上一年度增加5839元,扣除物价上涨因素,实际增长幅度为6.9%.工资排名前三的工种为金融业务人员、银行业务人员、计算机服务经理,这和2013年一样。

    近日,南京市人社局发布292个工种的指导价位,他们调查了全市1098家企业的20.9万名在岗职工后,得出结果:南京在岗职工去年平均年薪为67102元(平均到每个月约为5591元),比上一年度增加5839元,扣除物价上涨因素,实际增长幅度为6.9%.工资排名前三的工种为金融业务人员、银行业务人员、计算机服务经理,这和2013年一样。其中金融行业员工平均年薪达到17.8万元。年薪最低的餐饮人员只有2.4万元,平均月工资为2010元。
 
    总体分析

    在岗职工去年平均年薪涨了5839元

    此次调查的2014年全市在岗职工平均工资为67102元,比上年度61263元同比名义增长9.5%,扣除2014年南京物价指数涨幅2.6%,实际增长为6.9%.同期,南京地区生产总值增幅为10.1%.记者了解到,这个工资包括职工缴纳的个人所得税、保险的个人部分等,实际到手的钱并没有这么多。
 
    高位数涨幅趋缓高低差距缩小

    此次发布2015年南京292个主要工种(岗位)工资指导价位,高位数平均数为110992元,比上年增长4.55%; 中位数平均数为51624元,比上年增长5.7%;低位数平均数为28509元,比上年增长5.47%。说明一下,此次统计的高位数、中位数和低位数分别是一个数列中前10%、中间位置10%和最后10%的平均数。

    “292个工种的中位数涨幅超出5.7%的有135个工种,而这其中又有94个工种的中位数涨幅超过9.5%,这就拉高了平均工资水平。”南京市人社局劳动关系处处长巴坤亚表示,从上述数据看,高位数涨幅趋缓,略低于中位数和低位数的涨幅。因此,南京工资价位的高低之差也进一步缩小,最高价位与最低价位的比值由上年的36:1下降为31:1,同比下降5个点。
 
    薪水行情

    最高年薪属于哪些人?

    企业董事年薪高达64万元

    企业董事、企业经理、企业职能部门经理或主管、计算机服务经理等工种是高薪阶层的“聚集地”。其中企业董事、企业经理工资价位的高位数都超过了60万元。如企业董事这个群体,他们的年薪高位数高达640552元。企业经理,其年薪高位数达633616元。
 
    哪个行业工资最高?

    搞金融的一般年薪16万以上

    统计数据表明,无论是高位数、中位数还是低位数,工资价位最高的都是金融业,而且都遥遥领先于其他行业。

    其中,金融业工资价位高位数达到了684000元,是第二名科学研究和技术服务业的两倍多;中位数为164539元,是18个行业中唯一超过10万元的,是第二名科学研究和技术服务业的近两倍;低位数则是唯一超过4万元的,比第二名电力、热力、燃气及水生产和供应业高8057元。相比之下,“农、林、牧、渔业”“采矿业”“租赁和商务服务业”“居民服务、修理和其他服务业”等行业各段的工资水平都比较低,排位靠后。
 
    哪个工种最能挣钱?

    金融、银行业务人员中位数最高

    此次统计的中位数是指数据排在中间10%的部分的平均数,如果数据分布差异较大,特别是有少数数据大幅高于或低于其余数据的时候,则更容易反映群体的中间水平,避免多数人“被平均”。在此次统计中,292个工种工资价位中位数排名前三位的工种和排名后三位工种的情况详见右表。
 
    哪类公司薪水最高?

    央企是硬饭碗 高、中、低位数都最高

    按照公司类型来看,工资价位高位数最高的是股份有限公司,为301901元;第二名国有企业、第三名中外合资企业都比股份有限公司少9万多元,分别为208869元和206372元。

    从企业隶属关系来看,央企工资的高位数、中位数、低位数都是最高的,分别为259340元、88492元和33220元。

    统计数据表明,学历、工龄和职称越高,年薪也越高。
 
    相关新闻

    南京企业人工成本劳动报酬占六成多

    金陵晚报讯(记者 黄昆)昨天,市人社局还公布了2014年南京市企业人工成本情况。该局对南京生产经营正常的1098户企业的人工成本总额、企业从业人员平均人数、企业销售收入、企业利润总额、企业成本(费用)总额进行了调查,发现2014年南京企业人均人工成本为103143元,比2013年的96048元增加了7.39%,人工成本继续保持上涨趋势,涨幅较上年的9.73%略有下降。

    据了解,企业人工成本包括从业人员劳动报酬总额、社会保险费用、福利费用、教育费用、劳动保护费用、住房费用和其他人工成本等七大项,其中从业人员劳动报酬占比最大,全市平均为64.93%;保险费用次之,全市平均占比为16.74%;教育费用占比最小,平均只有1.49%.

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