岱山县人力社保局大力推进“以工代训”助企稳岗
2020-12-22 15:07:16 来源:市人力社保局 作者:市人力社保局 浏览46次
为进一步做好疫情防控常态化下稳就业工作，完成保就业任务，今年以来，岱山县人力社保局积极履行职能职责，快速有效地将“以工代训”惠企利民政策落实到位，全力稳就业、保民生。截至目前，全县累计发放补贴50.55万元，惠及20家企业851人。
一是强化政策宣传，保持高位推进。第一时间成立任务工作小组，加强政策法规学习，做好引导和支持符合条件的企业开展以工代训补贴工作的思想准备。依托“报、刊、网、微”等媒介，“企业工作服务”联系群、行政服务中心窗口开展“线上线下”的政策解读，并同步利用企业复工调研、基层“三服务”等多种渠道，及时将以工代训补贴相关政策宣传到人到企。
二是明确代训主体，加强业务指导。自发布“以工代训”政策并根据政策条件精准匹配后，对符合条件的企业开展拉网式筛查，“点对点”发送申报通知，确保每一家符合条件的企业都能及时申报。特别开通企业“以工代训”专线电话，实现专门渠道、专门人员一对一解答企业申报过程中出现的各类问题，指导企业进行系统填报。
三是优化服务供给，实现申报零跑。鼓励企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训，提升职工的业务技能，实现工作、培训两不误。大力推广“不见面”服务，畅通舟山市人力资源和社会保障网站办理渠道，精减申报、受理、审批等环节，由大数据比对筛选符合补贴条件的名单，真正实现全流程线上办理，让企业“一次都不跑”。
一是强化政策宣传，保持高位推进。第一时间成立任务工作小组，加强政策法规学习，做好引导和支持符合条件的企业开展以工代训补贴工作的思想准备。依托“报、刊、网、微”等媒介，“企业工作服务”联系群、行政服务中心窗口开展“线上线下”的政策解读，并同步利用企业复工调研、基层“三服务”等多种渠道，及时将以工代训补贴相关政策宣传到人到企。
二是明确代训主体，加强业务指导。自发布“以工代训”政策并根据政策条件精准匹配后，对符合条件的企业开展拉网式筛查，“点对点”发送申报通知，确保每一家符合条件的企业都能及时申报。特别开通企业“以工代训”专线电话，实现专门渠道、专门人员一对一解答企业申报过程中出现的各类问题，指导企业进行系统填报。
三是优化服务供给，实现申报零跑。鼓励企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边进行生产技能培训，提升职工的业务技能，实现工作、培训两不误。大力推广“不见面”服务，畅通舟山市人力资源和社会保障网站办理渠道，精减申报、受理、审批等环节，由大数据比对筛选符合补贴条件的名单，真正实现全流程线上办理，让企业“一次都不跑”。
责任编辑：wangsy
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