上月，远洲集团“鸿鹄”计划2013年全国校园招聘会走进台州科技职业学院。经过层层筛选，该院酒店管理专业2010级的3位同学入选远洲“鸿鹄”计划。

      机会总是留给有准备的人，不管是中职还是高职，求学最后一年，很多企业都会到学校招聘，这时候，做好就业准备的学生就会提前获得就业机会。在严峻的就业形势以及和众多本科生、研究生的同步竞争下，中高职毕业生的就业前景如何，究竟怎样的毕业生更受企业的欢迎呢？记者对此进行了采访。

      市场：中高职学生就业并不难

      对于中职学生来说，中职并不意味着终端教育，30%的中职学生会选择升学接受深造。市教育局职成教处处长李敏文说，剩下的70%学生非常抢手。因为企业对本地技能型人才的需求很大，尤其是建筑类、服装设计类、化工类以及航海类的人才，缺口最大。目前，我市建筑类专业、化工类专业的学校仅有3所，有服装设计专业的学校仅有4所，且招生情况并不乐观，根本无法满足市场的需求。

      “中职学生的就业率在98%以上，也就是说，只要学生自己想就业，基本上都能就业。”李敏文介绍，随着经济产业升级，企业老板对高级技工的渴求，远远超过对一般岗位的需要，月薪高不说，还得主动“求”上门。很多学生还没毕业就已经被企业订走了，像数控、服装专业学生，顶岗实习的工资一般都在3000元以上。毕业时节，有些没有提前“预定”的企业去学校招人，根本招不到人。

      同样，近几年我市高职学生的就业率也比较高。台州科技职业学院招生就业处处长王文勇告诉记者，台州有很多小微企业，高职学生非常受这些企业的欢迎，只要学生想就业，找份对口的工作不成问题。

      据他介绍，该校毕业生初次就业率在大幅度提高后，已稳定在高水平，专业对口率显著提高。2009年初次就业率83.46%；2010年毕业生初次就业率96.36%；2011年毕业生初次就业率99.04%，2012年毕业生初次就业率稳定在99.02%，全省平均是97%。2012年专业对口率从2011年的55%提高到了66%。

      高就业率的情况也在台州职业技术学院出现，记者从该院招生就业处了解到，近几年台州职业技术学院的就业率在省内排名前五，2012年的就业率在99.6%以上。

      学生：从进校起就要清楚自己以后要干什么

      2012年11月22日，国家教育部发布了关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知。通知指出，当前，国内经济趋稳的基础还不够稳固，全社会宏观就业压力增大。2013年，全国普通高校毕业生规模达到699万人，比2012年增加19万人，高校毕业生就业形势更加复杂严峻。

      浙江省教育厅学生管理处处长丁松泉介绍，2013年毕业的大学生大概有699万，而浙江省有26.7万，比去年略有增加。就目前来看，国际经济比较低迷，影响了很多出口企业；国内的经济转型，导致很多企业不景气。提供的岗位不少，但如意的不多。可以说，今年总体的就业形势将有点偏紧。

      现在高校毕业生刚踏入社会，求职经验普遍不够丰富，很多人同时面对几个工作机会时，在众多外在因素左右下，往往会拿不定主意，比如是否稳定、有保障，工资待遇等。针对这样的现象，王文勇提出，高职学生就业时要高处着眼，低处着手。

      台州科技职业学院对学生的培养定位是领班人才，比如车间主任、酒店领班，但是学生一毕业不可能马上就能成为领班，往往需要从一线员工做起，月薪也可能从一两千起步。有些学生会疑惑，任何一个普通的工人都赚得比自己多，读书有什么用。”王文勇说，就业时眼光要放长远，不能只看眼前的利益。如果学生没有奋斗目标，很快就会泄气，对工作失去动力，很难成长起来，成长起来的往往都是有职业规划，肯努力工作的人。

      台州职业技术学院就业指导办公室的陆老师告诉记者，许多高职学生入学时就有了就业心理定位，他们在大一刚入学的时候，就已经相当清楚自己以后要干什么，他们的求职要求相对比较低，比如机电、土木工程专业的学生毕业之后会先去做技术工人，之后再一步一步往上发展。“2012年毕业的一个土木工程系学生，从大一就开始给自己做职业生涯规划，在不断实习中寻找不足，有针对性地学习，一毕业就可以拿到4000元的月薪。”陆老师说。

      据陆老师介绍，平时经常会有学生在选择工作的问题上举棋难定。临近毕业，一些学生比较迷茫，不知何去何从，进行就业咨询的学生就更多了。陆老师说：“在面临选择工作的难题时，问问自己的内心，三年后自己到底想要什么样的生活，有时问题就会迎刃而解了。”

      单位：最欢迎好学、吃苦耐劳的学生

      我市的几所高职院校每年都会举办校园招聘会，台州科技职业学院每年都举办大型校园招聘会和各类中小型专场招聘会。通过各种渠道了解用人单位的岗位信息，主动发函，打电话邀请相关用人单位来校招聘。每年的招聘会均能提供3倍于毕业生人数的就业岗位，效果较好。

      在2012年12月15日，该校为2013届毕业生举办的大型校园招聘会中，有370多家用人单位参加，其中包括永高股份有限公司、永宁药业股份有限公司、苏泊尔橡塑制品有限公司等多家大企业、上市公司参与。台州经济开发区还打包组织了十多家大型骨干企业来参会，为全校1354名毕业生提供了涉及机械、营销、会计、酒店、导游、园林、食品等21个专业的4000多个就业岗位，覆盖了学校应届毕业生的所有专业。

      如今，大学生在智力上相差不大，但却在求职方面相形见绌，只有了解用人单位的需求，才能更好地就业。王文勇告诉记者，学校年年办招聘会，从用人单位的反馈来看，专业技能过硬，肯吃苦耐劳的学生最受欢迎。

      “用人单位喜欢学习能力强，上手快，思想品德高尚，肯吃苦，沟通能力强，团队合作能力强的学生。”陆老师说，很多用人单位希望学校推荐几个脑子灵光的毕业生，其实讲的就是学习能力强。相对于职业技能来说，用人单位更加注重毕业生是否虚心好学。

      学校：让学生在校模拟自主创业

      在传统视野里，中职生似乎更倾向于按部就班的一线操作者，也就是我们常说的“蓝领”，离创业的境界很遥远。事实上，中高职学生同样具备很强的创业潜能，创业也属于就业的一部分。

      近年来，各中职和高职都开始重视学生的创业创新教育，很多中高职学校都逐渐开始转换育人模式，纷纷开设创业课程。三门职业中专教育集团学校模拟创业实践，开设了“创业一条街”，提供一排房子给在校学生模拟创业实践，提供启动资金来让他们走模拟创业的路子。

      记者了解到，台州科技职业学院和台州职业技术学院也为学生营造了良好的创业文化氛围。具体做法包括在就业指导课和讲座中融入创业与创业教育内容；开设创业选修课；邀请当地企业家和已毕业的自主创业学生来校开设讲座，主讲人现身说法，为学生提供近距离接触成功创业者的机会；积极开展创业实践活动等。

      2012年，我市出台了普通高等学校毕业生就业创业扶持新政。在大学生创业资金短缺和贷款难的情况下，小额担保贷款可作为大学生创业的“及时雨”。新政为创业的毕业生提供金融扶持，若自主创业自筹资金不足且符合规定条件的，可在创业地申请额度上限为20万元、期限不超过2年的无障碍式小额担保贴息贷款。合伙经营和组织起来就业的，贷款额度最高不超过50万元。只要高校毕业3年内在台创业的毕业生都能享受这项优惠。

      台州职业技术学院创业园指导李老师告诉记者，为了帮助创业学生更好地就业，台职院开办了创业园，学生的创业项目，创业规划书等一旦通过审核，可得到2000元的资金扶持，并有老师进行指导。此外，学校还给予学生创业启动资金1000-1500元，创业奖励基金1000-3000元，以及创业型就业给予1500元的奖励。2012年学校就有五六个学生申领了创业的营业执照，获得了创业型就业奖金。

      台州科技职业学院专门开辟大学生创业园区，已有十多个学生自筹资金入园创业。借助校企合作平台，为毕业生创业搭桥铺路。例如，成立全国首个大学生农业专业合作社，利用专业优势，不断开拓创业领域。

      案例：学市场营销的女生开淘宝店创业

      台州职业技术学院创业指导中心的李老师说：“一些学生看起来不爱读书，如果给他们机会，其实他们都会吃苦。现在的创业无约束，不需要性格外向，比如开淘宝店等。”

      她表示，学校开展创业活动的目的并不是一定要让学生通过创业而就业，创业能够激发学生的创新意识。通过创业进行社会锻炼，反过来能更好地让他们在创业的过程中，了解一个企业需要什么样的人才，使他们在今后的求职就业路上能更好地认识自己，更好地帮助自己就业。

      据悉，台职院的学生通过在学校的创业实践，大部分均有盈利，做得比较好的有学校快递店。还有的学生做起租赁生意，如租赁双人自行车、电动车、西服等，不仅为自己带来盈利，也为身边的同学带来了便利。

      杜桥的小郑2012年从台州职业技术学院毕业，学的是市场营销专业，现在开了一家淘宝店，销售眼镜。“我从大一的时候就开始做职业规划，一直在听就业指导课，看就业方面的书籍，在校期间跟同学一起尝试过各种小创业，虽然都失败了，但是获得了很多宝贵的经验。”小郑告诉记者，他的淘宝店现在生意不错，这还得益于在校期间的一些失败创业经历。