日前，记者收到来自北京麦克思研究院发来的最新大学生就业率报告。这是关于2008届大学毕业生的调查报告。作为一家民间调查机构，麦克思研究院坚持在大学生毕业半年后进行就业率调查。

        记者从中抽出了《2009年浙江省大学毕业生就业报告》。《报告》根据来自对浙江省87所本科院校与高职高专院校1万余名2008届大学毕业生的数据，对就业流向、就业与收入等方面进行了调查分析。调查显示，大学生就业率比2007年有所降低，收入也比2007年降低。

        经济学类毕业生最易就业

　　《报告》显示，浙江省2008届大学毕业生毕业半年后的就业率约为90.4%，比全国平均水平（86%）高出4.4个百分点，但较本省2007届大学毕业生毕业半年后就业率（93.1%）有所下降。

　　其中，本科各专业大类里：经济学毕业半年后就业率最高——高达98%；法学（83%）相对最低——远低于浙江省（92%）和全国的本科毕业生毕业半年后平均就业率（88%）。

　　其中，高职高专专业大类中：艺术设计传媒大类毕业半年后就业率最高——为95%；财经大类毕业半年后就业率相对最低——为84%，比本省2008届高职高专毕业生的半年后平均就业率（89%）低5个百分点。

　　本科生平均月收入2404元

　　2008届大学生毕业半年后平均月收入比2007届的师兄师姐们有所下降。本科毕业生为2404元。高职高专为1873元。但这样的薪水已经远高于他们的预期了。他们的期待月收入分别是1549元、1295元。实际拿到的钱高于之前预期的。这说明大学生择业时并不以薪资为第一考量，还综合考虑了个人发展空间、企业前景等因素。

　　其中有两个数据也许学生家长们最感兴趣，各专业的本科生中：毕业半年后平均月收入最高的专业大类——经济学类，2649元；毕业半年后平均月收入最低——医学类，2043元。

　　过半本科生去了私企

　　在浙江，毕业生工作后能拿到多少钱，与民营和个体企业密切相关。因为他们雇用了55%的本科毕业生以及69%的高职高专毕业生，他们主要集中在制造业。但大学生们同时认为，最让人不满意的也就是这些私企雇主，本科和高职高专毕业生的总体满意度分别为64%、68%。而在浙江省就业的大学毕业生对雇主的总体满意程度为70%。

　　大学生们到底对哪一项不满意？是“薪资福利”、“工作要求和压力”、“管理制度和文化”还是“个人发展空间”？许多大学生选择了“薪资福利”，这是他们满意度最低的。

　　家庭阶层差异影响毕业生就业

　　这是记者以前接触到的各类就业调查报告中从未涉及到的内容。来自全省不同家庭阶层的2008届大学毕业生在高考录取分数、就读学校、就业率、平均月收入等方面存在着差异。

　　其中一个显著的特征是：高考录取分数高，但是就业情况差。这是弱势家庭阶层面临的困境。数据显示：在就业数量上，来自城乡无业和失业人员家庭的高职高专毕业生，平均高考分相对较高，而就业率最低。

        在就业质量上，来自农民工家庭的本科毕业生，平均高考分相对较高，而毕业半年后的平均月收入相对较低；来自商业服务员工家庭的高职高专毕业生，平均高考分相对较高，而毕业半年后的平均月收入相对较低。