常规拓展训练项目之八项
2008-05-09 18:29:00 来源:爱博仁人力资源网信息中心 作者:爱博仁 浏览46次
项目一：
项目名称：团队热身
项目特征：室内团队活动，建立参加培训的团队。
项目简介：
1、团队建设：分队、选队长副队长、旗手、起队名、队呼、队歌。
2、各队展示其团队建设过程。
3、团队游戏。
4、培训时间具体安排说明。
培训目的及收效：形成团队，建立团队精神
1、增强对团队的认知
2、营造团队气氛，为培训的顺利完成做准备
3、认识同伴，发觉对方的优点
4、打破陌生与隔阂，淡化冷漠
项目二：
项目名称：空中断桥
项目特征：个人参与，集体支持鼓励
项目简介：每位学员依次跨过8米高空中，1米3宽的断桥
培训目的及收效：挑战自我、战胜自我
1、提高面对逆境解决问题的能力
2、培养快速决策能力
3、学会排除外界干扰因素，挖掘自身潜能
4、提高对环境的适应与应变能力，调整心态、突破自我
5、永不轻言放弃
项目三：
项目名称：空中独木桥
项目特征：个人参与、团队支持鼓励
项目简介：队员依次走过设于8米高空的独木桥
项目目的及收效：突破自我
1、挖掘个人潜能，重新认识自我
2、培养勇于进取的精神，敢于面对挑战
3、提高团队的信任度
4、学会支持和鼓励他人，为团队的整体胜利做出贡献
项目四：
项目名称：攀云梯
项目特征：双人协作项目
项目简介：队员2人一组、相互配合、共同攀上六根间距为1米3，悬于8米高空的木柱
项目目的及收效：学会相互协作，体验团队力量
1、体验相互协作的重要性，并在合作中学会取长补短
2、成功需要耐心与坚忍不拔的精神
3、培养在工作中主动承担责任的精神，提高工作积极性
项目五：
项目名称：高空钢索
项目特征：双人协作项目
项目简介：队员2人一组，相互配合协作，共同渡过8米高空中一根10毫米的钢索
项目目的及收效：体验人与人之间的亲密合作，培养坚忍不拔的精神
1、培养集体荣誉感；个人的胜利不能代表团队的胜利
2、培养沟通能力
3、在工作中需要彼此协作，互相鼓励，善于借助他人
4、寻找事半功倍的最佳方案
5、增强学员的责任感
项目六：
项目名称：木屐行走
项目特征：团体合作项目
项目简介：队中全体成员两脚分别踏在两根木板上，手拉着木板的绳子向前行进
项目目的及收效：增强团队意识
1、培养领导能力
2、体会越容易的事情越需要认真的态度
3、感受相互配合的重要性
4、形成团队的默契
5、学会借助团队的力量
项目七：
项目名称：过沼泽
项目特征：团体合作项目
项目简介：队中全体成员站在两个架于三个汽油桶之间的木板上面，在规定的时间内，将圆桶和木板向前移动，但人和木板不能落地。
项目目的及收效：有效的决策和沟通
1、学习解决问题的科学方法
2、组织行为的合理性
3、注重组织间的有效沟通
4、培养发现问题并进行流程再造的能力
5、消除各自为政，培养主动沟通
6、学会选择最佳方案
7、多听取大家的意见
项目八：
项目名称：绝壁求生
项目特征：团体合作项目
项目简介：参训全体成员只依靠一根60扁带，通过搭人梯的方式，在规定时间内全体翻越4.8米高的绝壁。
项目目的及收效：深刻体会团体协作的巨大潜力
1、团队中角色的合理利用
2、团队凝聚力，战斗力的磨练
3、个人奉献与牺牲精神
4、领导力、决策力培养
5、解决问题的科学方法
注：
我们将为客户提供一整套完整的服务，包括：培训服务、场地拓展、后勤服务、属地化服务等。如果是外地客户，则可以全权委托我们办事，可省去客户来舟山后的所有后续工作，相当于企业在舟山设立了一个办事处一样的方便。
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