为满足我区部分事业单位补充工作人员的需要, 根据《关于进一步规范事业单位工作人员招聘工作的意见》(定委办〔2006〕43号)以及《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才〔2007〕184号)精神,决定近期面向社会公开招聘事业单位工作人员54名。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
主管单位名称 |
招聘单位名称 |
招聘职位(专业) |
招聘人数 |
学历要求 |
招聘对象 |
所学专业要求 |
所需资格条件 |
备注 |
区农办 |
区扶贫办 |
文秘 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
文秘类 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
计算机 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
计算机类 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
||
区经贸局 |
区中小企业服务中心 |
翻译 |
1 |
全日制本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
英语 |
具有英语8级证书并熟练掌握第二外语;从事翻译工作1年以上经历 |
|
区科学技术局 |
区科技开发交流中心 |
工作人员 |
1 |
本科及以上 |
户籍不限 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
|
|
区民政局 |
区婚姻登记处 |
工作人员 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
区教育局 |
区社区教育服务中心 |
工作人员 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
建筑工程、工程管理 |
具有所报考相关专业工程师及以上职称 |
|
区建设局 |
区环卫处 |
文秘 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
文秘类 |
|
差额事业 |
会计 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
财会类 |
要求2年以上财会相关工作经历,具有助理会计师及以上资格证书 |
|||
工作人员 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
土木工程 |
具有2年以上相关专业工作经历 |
|||
区房管处 |
测绘工作人员 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
地理信息系统 |
|
自收自支 |
|
房产管理工作人员 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
房地产经营管理 |
|
|||
区交通局 |
区交通局金塘分局 |
文秘 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
文秘类 |
|
|
法律 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
法律 |
|
|
||
交通工程 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
道路与桥梁工程、港航工程、土木工程 |
具有2年以上基层工作经历,具有所报考相关专业工程师及以上职称 |
|
||
区卫生局 |
区农医办 |
工作人员 |
3 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
临床医学 |
具有会计员及以上资格证书,2年以上财会相关工作经历 |
|
医疗单位财务管理中心 |
财务 |
2 |
全日制大专及以上 |
户籍不限 |
财会类 |
具有助理会计师及以上资格证书,2年以上财会相关工作经历 |
|
|
城乡社区卫生服务中心 |
财务 |
2 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
财会类 |
2年以上财会相关工作经历,具有助理会计师及以上资格证书 |
差额事业,到乡镇卫生院工作 |
|
工作人员 |
8 |
本科及以上 |
户籍不限 |
汉语言文学、新闻学 |
|
差额事业 |
||
区环保局 |
区基层环保所 |
文秘 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
汉语言文学 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
区城市管理行政执法局 |
区城市管理服务中心 |
会计 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
从事财会相关工作2年以上经历,具有助理会计师以上职称 |
|
法律 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
法律 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
||
工作人员 |
2 |
大专及以上 |
定海户籍 |
专业不限 |
从事城管相关工作2年以上经历(有城管行政执法证的不限工作经历)且目前仍然从事城管相关工作 |
|
||
区城管行政执法局白泉分局 |
工作人员 |
2 |
大专及以上 |
定海户籍 |
专业不限 |
从事城管工作2年以上经历(有城管行政执法证的不限工作经历)且目前仍然从事城管相关工作 |
|
|
金塘管委会 |
区城管行政执法局金塘分局 |
工作人员 |
1 |
大专及以上 |
定海户籍 |
专业不限 |
具有2年以上城管执法工作经历 |
|
盐仓管委会 |
盐仓市政园林管理处 |
施工管理 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
具有2年以上基层工作经历,具有两级建造师(机电)及以上资格证书 |
|
解放街道 |
解放街道下属事业 |
工作人员1 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
经济管理类 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
工作人员2 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
土木工程 |
具有2年以上基层工作经历 |
|||
环南街道 |
环南街道下属事业 |
文秘 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
文秘类 |
|
|
水利 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
水利工程 |
|
|||
昌国街道 |
昌国街道下属事业 |
财会 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
财会类 |
具有会计从业证书 |
|
文秘 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
文秘类 |
|
|||
盐仓街道 |
盐仓街道下属事业 |
水利 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
水利工程 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
会计 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
财会类 |
具有2年以上财会工作经历 |
|||
安监员 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
从事船舶、矿山检查等野外作业,男性 |
|||
金塘镇政府 |
金塘镇政府下属事业 |
工作人员 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
汉语言文学、新闻、影视编导、电子信息工程 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
小沙镇政府 |
小沙镇政府下属事业 |
工作人员1 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
|
|
工作人员2 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
公共事业管理 |
|
|
||
白泉镇政府 |
白泉镇政府下属事业 |
城建 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
土建施工类、管理科学与工程类 |
|
|
干览镇政府 |
干览镇政府下属事业 |
城建 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
土建施工类、管理科学与工程类 |
|
|
岑港镇政府 |
岑港镇政府下属事业 |
工作人员 |
1 |
本科及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
工业工程、交通工程 |
具有2年以上基层工作经历 |
|
册子乡政府 |
册子乡政府下属事业 |
安监员 |
1 |
大专及以上 |
舟山户籍或舟山生源 |
专业不限 |
从事船舶、矿山检查等野外作业,男性 |
|
二、招聘对象和条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律,具有良好的品行;
2、有较强的事业心和责任感;
3、具有适应岗位要求的身体条件;
4、年龄在18-35周岁(1993年3月24日至1976年3月24日期间出生);
5、具备岗位所需的其他条件;
6、机关事业单位在编在职人员不得报考;
有关资格条件或相关资历的计算,截止时间为2011年3月24日。
三、报名办法
1、报名时间为2011年4月1日—4月2日(共两天),每日上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。
2、报名地点:定海区人事劳动社会保障局四楼会议室(定海区昌国路61号)。
3、应聘人员如实填写好《定海区事业单位公开招聘工作人员报名表》(见附件,可在定海区人事劳动社会保障网〔以下简称招聘网站〕下载,社会人员须经现工作单位同意盖章),近期正面免冠1寸彩照2张,经资格初审(资格初审仅对报考对象报名表上填写的信息是否符合报考条件进行审查),对符合报考条件者发放准考证(发放准考证的时间另行在招聘网站上通知)。每位报考人员限报一个职位。报考人数原则上应达到招聘岗位计划数的3倍,报考人数不足招聘岗位计划数3倍的,经定海区人事劳动社会保障局同意后,可根据实际情况确定。对报考人员在报名、资格审查中,提供虚假材料的,一经发现,取消报考资格。
四、笔试时间、内容 考试包括笔试和面试。笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,每个科目满分均为100分。
笔试时间初定于2011年4月9日进行(具体以准考证上为准)。
五、资格复审及面试
根据笔试总成绩,按招聘职位计划1:3的比例从高分到低分确定面试对象(面试对象名单将于笔试成绩揭晓后在招聘网站上公布),如达不到规定比例,经定海区人事劳动社会保障局同意后,可根据实际情况确定。
面试前将对面试对象进行现场资格复审。资格复审时应携带本人身份证、户口簿、毕业证(应届生带毕业生就业推荐表)以及报考岗位要求的相关证书证明的原件和复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不得参加面试。本人未按时参加资格复审的,视作放弃面试资格。若取得面试资格的人员资格复审不合格或确认不参加面试的,将在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分依次递补。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试资格复审、面试时间、地点及面试办法另行通知。
六、体检和考核 面试结束后,将根据笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等,以笔试总成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2。
按照总成绩从高分到低分按招聘职位计划 1:1的比例确定体检、考核对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》。如体检、考核不合格,在面试成绩合格人员中按总成绩从高到低依次递补。
七、公示及聘用
1、经考核合格人员,按职位确定拟聘用人选,并在定海区人事劳动社会保障网(www.zsdhrl.gov.cn)上公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,发放《拟聘用通知书》。拟聘用人员持《拟聘用通知书》于规定时间内到定海区人事劳动社会保障局报到并办理相关聘用手续,逾期不报到者,取消其聘用资格。
2、聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
3、聘用人员按规定约定试用期(见习期),试用期(见习期)内确实难以胜任工作的,予以解聘。
4、招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,切实做到客观、公平、公正。招聘工作接受社会监督,举报电话:定海区投诉中心0580—8260076,定海区人事劳动社会保障局0580—2601527。
5、本公告未尽事宜,由定海区人事劳动社会保障局负责解释。
咨询电话: 0580-2027783、2037438
舟山市定海区人事劳动社会保障局
二0一一年三月二十四日
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