对于职场爸妈来说，生小孩也是必须的事情。很多年轻人总想着让工作更好的时候在生小孩，但是过来最佳生育期不是太好。今天我们就来给职场准爸妈普及一下职场生育保险知识吧!

　　问题：生育保险具体是指什么?

　　答案：生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

　　问题：对于准妈妈来说，产检是必要的，所以有准妈妈问，产检这天有工资吗?还是算请假?

　　答案：根据《女职工劳动保护规定》规定，怀孕的女职工，在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间，工资照常发放。

　　问题：怀孕期间，我准备辞职可以有赔偿吗?用人单位需要补偿我吗?

　　答案：怀孕期间，员工主动提出离职是得不到任何补偿的。用人单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期与女职工解除或终止劳动合同，否则将构成违法解除劳动合同。