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厘清职场4种病症，3条界线，找到职场共感拿不出成果的职场，常常欠缺的一个部分—那就是“共感”。 首先，我们将在这边一次公开，没有共感的职场中常常可以看到的4种病症！ 一、意识分离症候群 Ａ先生：认为这是一件很重要的工作，也...[详细]
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70后：工作狂基本上都是70后的。80后：而我们，拒绝加班！90后：拒绝上班！不要用70后的做法约束80后，不要用80后的思维考量90后。对于奉行独立自主原则的新生代职场人而言...[详细]
查看全文 2018-03-24
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或许你曾遇到这种的事：你的朋友说对你说：你那个朋友不怎么样啊，说话有点不太让你接受。这时你会忙不迭的替那个朋友解释说，她这人就这样，刀子嘴，豆腐心。可在职场说话...[详细]
查看全文 2018-03-17
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据《劳动报》报道，某旅游网站发布的《2017职场人旅游消费白皮书》显示，在繁忙的工作之余，近七成职场人首选旅游作为减轻压力的方式，另有12％的人会观看演唱会，还有10％...[详细]
查看全文 2018-03-17
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职场的融入其实是一种双向适应，后来者的踏入应该拿出诚意和实力，而不要急于张扬个性和立场。本文给大家整理的职场心理学之职场六大智慧的内容，希望能给你带来帮助！职场...[详细]
查看全文 2018-03-14
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随着职场不断有新血液补充进来，在竞争激烈的当下是没有老本可吃的。且每一代都卧虎藏龙、新人辈出，必须时刻保持一种竞争的理念和竞争的态势，以适应职场永远的变化。如果...[详细]
查看全文 2018-03-10
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如果你在职场中有拖延的习惯，不及时改正，看似不是什么大的问题，但拖延迟早会拖垮你。在职场中，你会发现纠结是拖延的孪生兄妹。只要拖延，随着时间的一步步推移，纠结就...[详细]
查看全文 2018-03-05
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信任与开放是企业文化中的关键因素。只有当员工能够对看到的问题勇敢发声时，企业中的道德缺失现象才能获得讨论并解决。企业在招聘的过程中要积极寻找那些在道德问题出现的...[详细]
查看全文 2018-03-03
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所谓工作能力出众，其实就是这五件事大家都希望自己是一个“工作能力出众”的人，但如果你不知道提升工作能力的五件事，恐怕是难以实现的……身处职场，工作就是我们的生活...[详细]
查看全文 2018-02-27
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工作和生活中，失败是常态，困难更是无处不在。优秀的人能凭借超强的自愈能力越战越勇，而大多数人则是倒在了“一蹶不振”的逃避上。职场上生命力取决于你的自愈能力，而那...[详细]
查看全文 2018-01-11
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气场强的人，走路都带风，不一定要有多凶，却没人敢惹;反观之下，气场弱的人注定是个可怜虫，不仅被人忽视，也常常受到欺负。那么今天，我们就来聊聊气场这件事。一、气场...[详细]
查看全文 2017-12-13
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一位职场老前辈厉害总结的心得 如果这篇文章没有分享给你，那是我的错。 如果这篇文章分享给你了，你却没有读，继续走弯路的你不要怪我。 如果你看了这篇文章…[详细]
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