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厘清职场4种病症,3条界线,找到职场共感拿不出成果的职场,常常欠缺的一个部分—那就是“共感”。 首先,我们将在这边一次公开,没有共感的职场中常常可以看到的4种病症! 一、意识分离症候群 A先生:认为这是一件很重要的工作,也...[详细]

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如何减少职场送命操作?

职场不需要戏精,不要情绪化从你意识到自己在工作中是个情绪化的物种,意味着你已经在开始变得成熟了。有一种人就是这种戏精中的战斗机,伤心了郁闷了要向全世界抱怨,包括...[详细]

查看全文 2018-05-03   

90后员工不稳定总想跳槽,怎么办?

相信HR同仁们都会碰到类似的事件,对此,我想分享如何破解90后员工不稳定的一些解决策略以及建议。方法一. 面对将会招聘大量的90后下属,提前布局是上策。1.大部分中小型企...[详细]

查看全文 2018-04-28   

摆正心态摆脱职场焦虑症

  随着生活工作的节奏变快,每年数百万计的求职雄师,强化了职场竞争的残忍性,再加上职场人天天都要面对的沟通与管理人际关系等问题的巨大压力,进而形成的一种“焦...[详细]

查看全文 2018-04-28   

掌握这6个原则,你就是“说服大师”

有种能力只属于少数幸运儿;我们中的大部分人都不具备——某些人“生来”就知道如何吸引听众的注意、影响举棋不定的人,以及让反对派放弃自己的观点。看着那些“说服大师”...[详细]

查看全文 2018-04-26   

辞职时挽留你的领导,心里究竟在想啥?

这是一个时常要发生分手画面的动态职场,一份工作干到老干到死的忠烈故事早已成为父辈年代的古老传说。在今天这个年代,没有一两次主动辞职的人生,都是不完整的。当你或委...[详细]

查看全文 2018-04-25   

千万别让自己,成为公司里可有可无的人

朋友阿力最近碰上件烦心事:公司要裁员,他可能在其中。阿力就职于一家纸媒,受新媒体浪潮冲击,纸媒不得不转型。转型需要新媒体人才,习惯了一支笔一个采访本出行的阿力,...[详细]

查看全文 2018-04-24   

8条职场“明规则”,你必须知道

为什么你明明知道很多道理,却仍然过不好这一生?大概就是你并没有把这些道理给内化,从而演化为你的竞争力。接下来的文章中,会把8条职场规则详细的告诉给大家。1、学会伸...[详细]

查看全文 2018-04-18   

谈判高手都是这样沟通的!

在一般情况下,谈判在表现形式上往往只是语言交锋的过程,但实质上谈判是一场心理战。在谈判中如何察言观色,把握对方的心理,潜移默化地影响其感情因素,都关系到谈判的成...[详细]

查看全文 2018-04-14   

沟通中应注意的问题

许多人没有办法表达他的思想,并不是他不愿意表达,而是词不达意。如果能减少沟通 中的误会,就能做较好的沟通。要学沟通首先学习听话,要学习如何听懂别人的话---听话--问...[详细]

查看全文 2018-04-13   

如何减少职场送命操作?

职场不需要戏精,不要情绪化从你意识到自己在工作中是个情绪化的物种,意味着你已经在开始变得成熟了。有一种人就是这种戏精中的战斗机,伤心了郁闷了要向全世界抱怨,包括...[详细]

查看全文 2018-04-11   

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