浙商银行是经中国银监会批准设立的第十二家全国性股份制商业银行,注册资本27亿元,民营资本占85.71%,总行设在杭州,2004年8月18日正式开业。
浙商银行自成立以来,秉承“创造价值,追求更好”的价值观和“负责、诚信、学习、专业、沟通、创新”的企业精神,坚持服务于优质中小企业的基本定位,以“扬长避短,创造优势,虚实并举,有效管理,先进技术,优秀文化”为战略,沿着“在学习中发展,在发展中创新,在创新中领先,在领先中逐步做强做大”的路径,分步推进,实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调与快速发展,旨在建设成为经营有方、富有特色、业绩优良、具有一定国际影响的国内一流商业银行。目前已设立天津、上海、南京、成都、西安、杭州、宁波、温州、义乌、绍兴等三十一家省内外分支机构,北京分行等多家分支机构正在筹建中。
经中国银行业监督管理委员会浙江银监局批准,筹建浙商银行舟山支行,现面向社会诚聘金融人才,我们将为每位加盟的员工构建良好的职业生涯发展之路,并提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇。
一、基本条件
1、负责、诚信;
2、沟通、合作良好;
3、原则上大学本科及以上学历;
4、除负责人外,年龄原则上在35周岁以下;
5、身体素质良好。
二、需求职位及职位条件
需求职位 |
人数 |
岗位条件 |
支行副行长或行长助理 |
2名 |
1.具有较强的组织管理能力和业务拓展能力; 2.具有5年以上金融从业经历; 3.具有商业银行相当职位任职经历; 4.客户资源丰富者优先。 |
营销部门负责人 |
若干名 |
1.具有较强的市场开拓能力和客户资源; 2.具有5年以上金融从业经历; 3.熟悉相关岗位业务,具有一定组织管理能力。 |
公司业务客户经理 |
若干名 |
1.有较强的市场开拓能力; 2.具有3年以上金融从业经历; 3.客户资源丰富者优先。 |
小企业和个人业务客户经理 |
若干名 |
1.熟悉小企业授信或个人业务; 2.具有2年以上相关业务从业经历; 3.客户资源丰富者优先。 |
风险审查和管理人员 |
若干名 |
1.从事专业3年以上,精通风险管理业务,具有较强的风险审查和管理能力; 2.从事管理的,具有担任商业银行一定的管理职位经历,具有较强的组织协调能力。 |
办公室负责人 |
1名 |
1.具有较强的组织管理和沟通协调能力; 2.有3年以上相关岗位从业经历,熟悉银行业务管理、办公室综合岗位工作。 |
综合管理人员 |
2名 |
1.熟悉银行管理工作,有较强的文字表达能力; 2.具有2年以上资金、计划、绩效考核等相关岗位从业经历和专业能力。 |
会计科技部负责人 |
1名 |
1.具有较强的组织管理和沟通协调能力; 2.有5年以上相关岗位从业经历,熟悉银行会计、储蓄、出纳业务。 |
会计管理人员 |
2名 |
1.有3年以上相关岗位从业经历,熟悉银行会计、储蓄、出纳业务; 2.熟悉当前商业银行会计业务管理要点. |
科技人员 |
1名 |
1.本科以上计算机相关专业毕业; 2.具有计算机系统、网络、外围环境设备等相关专业知识和维护管理经验; 3.具有金融业科技维护工作经验或熟悉UNIX、WINDOWS服务器平台维护者优先。 |
营业部负责人 |
1名 |
1.具有较强的组织管理和沟通协调能力; 2.有5年以上相关岗位从业经历,熟悉银行会计、储蓄、出纳业务。 |
营业部会计储蓄出纳人员 |
若干名 |
1.具有3年以上银行本外币会计、出纳、储蓄岗位从业经历; 2.有技能特长者优先。 |
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