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搜索关键字:"",在《五险一金》频道总共搜索到[42663条]同类信息

社会保险和就业创业业务7月16日起暂停办理

根据浙江省人力资源和社会保障厅关于社保业务统、就业业务统省级集中要求和工作安排,我市社保业务统和就业业务统将于7月底接入全省统一信息统,期间需停机进行统省集中维护处理,因此,2020年7月16日起我市暂停办理基本养老保险、工伤保险(含建筑工伤)、失业保险和就业创业等业务。统停机省集中维护期间,全市人力社保服务窗口(含乡镇(街道)、村(社区)、合作银行网点)、网上办、掌上办和自助机等社会保险和...[详细]

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舟山市失业保险扩围政策办事指南

一、失业保险金(一)申领对象:参保失业人员(二)申领条件:同时符合下列条件的失业人员,可以申领失业保险金:1、用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年;2、非因本人意愿中断就业;3、同意办理失业登记,并有求职要求的,愿意接受职业培训、职业介绍。(三)申领材料:身份证或社会保障卡(四)待遇标准:1440元/月,领取失业保险金期间同时享受代缴基本医疗保险费、价格临时补贴等其他失业保险待遇。(五)申领方式:1、网...[详细]

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舟山市打好组合拳全力推进失业保险扩围工作

近日,省人力社保厅和省财政厅联合印发《关于贯彻落实<人力资源社会保障部财政部关于扩大失业保险保障范围的通知>的实施意见》,舟山市高度重视,将此项工作作为当前首要任务来抓,立即成立工作小组,倒排时间计划,紧密有序推进失业保险保障扩围工作,确保政策在7月10日前全面落地。一、第一时间研究出台扩围政策文件按照省厅文件要求,该市通过大数据比对,测算出符合条件的失业保险保障扩围享受人数;本着“既保障失业人...[详细]

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浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于扩大失业保险保障范围的通知

根据浙江省行政规范性文件制定管理的相关规定,现将《浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于扩大失业保险保障范围的通知(征求意见稿)》予以公布,征求公众意见。如有修改意见或建议,请于2020年6月29日前通过电子邮件、传真、信函等形式反馈我厅 联电话:0571-85108830, 传    真:0571-85108832, 邮寄地址:浙江省就业管理中心(杭州市狮虎桥路42号,邮编:310006)。          ...[详细]

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关于暂停人力社保和医保业务办理的通知

重要通知为进一步提升人力社保和医保公共服务能力,根据社会保险信息统、就业统全省集中工作安排,我市人社和医保信息统将进行升级,届时需暂停办理职工养老、工伤、失业、职工医保、生育和就业创业等业务。现将有关事项通知如下:一、暂停范围暂停范围包括全市人力社保服务窗口、医疗保险窗口、医院延伸窗口、乡镇(街道)窗口、村(社区)窗口、合作银行网点、网上、掌上和自助机等渠道。二、暂停时间1. 养老待遇、工伤待遇业...[详细]

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不给员工缴纳五险一金的,惨了!

五险一金大改社保黑名单真的来了!“五险一金”的重要性不言而喻。最近,“五险一金”迎来一个大变化,建立“黑名单”制度。人社部去年制定了《社会保险领域严重失信“黑名单”管理暂行办法(征求意见稿)》,向社会公开征求意见。根据征求意见稿第5条规定,“五险一金”迎来一个大变化——将会建立\"黑名单\"制度。以后,下面这些行为将被列入“黑名单”,受到联合惩戒,坐高铁、乘飞机、考公务员可能受到限制。对于企业来说,不给...[详细]

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劳动者工伤认定的七种法定情形!

劳动者的“工伤问题”一直备受关注,关到每一位劳动者的切身利益。今天就带大家了解一下认定工伤的七种法定情形。什么是工伤?工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当...[详细]

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《关于应对新冠肺炎疫情实施住房公积金阶段性支持政策的通知 》实施细则

为贯彻落实《关于应对新冠肺炎疫情实施住房公积金阶段性支持政策的通知 》(舟公积金〔2020〕22号),制定本实施细则。一、企业缓缴(一)申请范围2020年6月30日前,住房公积金缴存企业因受疫情影响,无法按时足额缴存住房公积金的,必须在与职工充分协商的前提下,经职工代表大会或者工会讨论通过后,可以向所属地中心申请缓缴。(二)缓缴期限企业缓缴期限为2020年2月至6月。企业已汇缴2月住房公积金的,缓缴期限为2020年3月至6...[详细]

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超过退休年龄工作突发疾病死亡算工伤吗?

王英姑,女,出生时间为1960年9月10日,2017年11月1日,王英姑入职佛山某环卫公司,岗位为环卫保洁,双方签订了聘用合同书。 2017年11月25日5时左右,王英姑工作中突发疾病,当日经医院抢救无效死亡。 王英姑丈夫马斯克于2017年12月5日向人社局提交工伤认定申请。 2018年1月8日,人社局作出《不予认定工伤决定书》,认为王英姑发生事故时已超过法定退休年龄,与公司不存在劳动关,其死亡事故不符合《工伤保险条例...[详细]

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《关于应对新冠肺炎疫情实施住房公积金阶段性支持政策的通知 》实施细则

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衢州市关于市本级受疫情影响企业返还社会保险费及企业稳岗补贴申报相关事项的通告

关于市本级受疫情影响企业返还社会保险费及企业稳岗补贴申报相关事项的通告市本级各失业保险参保企业:为贯彻落实《中共浙江省委 浙江省人民政府关于坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战全力稳企业稳经济稳发展的若干意见》、《浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于做好2020年失业保险稳岗返还政策执行有关问题的通知》(浙人社发〔2020〕10号)和《衢州市新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防工作领导小组(指挥部)令第14号》等相...[详细]

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绍兴市医疗保障局致全市参保人员书

根据中央和省、市有关新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,考虑到春节假期结束后医保经办窗口可能迎来参保群众办事小高峰的情况,为切实保障办事群众和窗口工作人员的健康安全,防止交叉感染的情况发生,特向全市医保参保人员告知如下: 一、延长医疗费用发票报销有效期。2019 年以及之前未直接刷卡结算的医疗费用发票(包括生育医疗费用和医疗救助费用,下同)可以在 2020 年 12 月 31 日前办理报销手续;2020 年未直接刷卡...[详细]

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舟山市医疗保障局关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间医保经办服务工作的通知

各县(区)医疗保障局、各定点医药机构:根据中央和省、市关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的决策部署,为防止交叉感染,降低疫情扩散的风险,切实保障办事群众的健康安全,现就进一步做好疫情防控期间医保经办服务工作通知如下:一、强化责任担当。要深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神,充分认识做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的紧迫性和重要性,主动担当,把落实疫情防控相关工作作为当前最重要...[详细]

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关于军队职工住房公积金管理有关问题的通知

后财〔2011〕865号       各省、自治区住房和城乡建设厅,直辖市、新疆生产建设兵团住房公积金管理委员会,各军区联勤部,各军兵种后勤部,总参三部、管理保障部,总政直工部,总装后勤部,军事科学院院务部,国防大学、国防科学技术大学校务部,总后所属直供单位:为规范军队职工住房公积金管理工作,落实好军队职工住房待遇,根据国务院《住房公积金管理条例》(2002年第350号令)和中央军委关于...[详细]

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关于建立全国统一的社会保险公共服务平台的指导意见

人社部发〔2019〕103号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局),部属各单位:社会保险公共服务平台是提供社会保险公共服务的载体(文中“社会保险”指养老保险、失业保险、工伤保险,下同),是党和政府联群众的重要纽带,是人民群众体会获得感、幸福感、安全感的直接窗口。党的十八大以来,各地区认真贯彻党中央、国务院决策部署,深入推进“互联网+政务服务”,社会保险公共服务平台的规范化、...[详细]

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关于职工基本养老保险关转移接续有关问题的补充通知

人社厅发〔2019〕94号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局):    为加强人社统行风建设,提升服务水平,更好保障流动就业人员养老保险权益及基金安全,现就进一步做好职工基本养老保险关转移接续工作有关问题补充通知如下:    一、参保人员跨省转移接续基本养老保险关时,对在《人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关转移接续若干...[详细]

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关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见

国务院办公厅关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见国办发〔2019〕10号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:全面推进生育保险和职工基本医疗保险(以下统称两项保险)合并实施,是保障职工社会保险待遇、增强基金共济能力、提升经办服务水平的重要举措。根据《中华人民共和国社会保险法》有关规定,经国务院同意,现就两项保险合并实施提出以下意见。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会...[详细]

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《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施方案》的通知

浙医保联发〔2019〕19号浙江省医疗保障局  浙江省财政厅浙江省卫生健康委员会  国家税务总局浙江省税务局印发《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施方案》的通知各市、县(市、区)人民政府:为贯彻落实《国务院办公厅关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》(国办发﹝2019﹞10号)精神,做好我省生育保险和职工基本医疗保险合并实施工作,结合我省实际情况,浙江省医疗保障局等四部门联合...[详细]

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进一步了解和掌握工伤保险相关知识

进一步了解和掌握工伤保险相关知识一、何为工伤?工伤,简单说就是职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或患职业病。二、工伤保险缴纳比例一般工伤保险缴纳比例的基数与社保基数相同,调整周期为年(2018年7月至2019年6月),各地、各企业根据行业不同,工伤发生的比例不同而设定不同的缴纳比例,每年调整。三、工伤如何认定?(一)如何认定工伤?这7种情形:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害2、工作时间前...[详细]

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从五大案例和五大知识点来准确理解工伤认定及事后处理

一、五大典型案例 假期最后一天回公司途中发生交通事故属工伤吗? 怎样才算上下班途中认定工伤? 发生工伤事故后,公司还能补缴工伤保险转嫁部分风险吗? 公司部门聚餐出事故算工伤吗? 提早下班出车祸能不能认工伤? 二、五大重要知识点 1. 什么情况下工伤人员应进行劳动能力鉴定?如何申请? 2.单位应为受伤职工申请工伤认定吗?申请期限多长? 3.工伤保险与商业保险可否同时主张赔偿? 4.用人单位可否用人身意外伤害保险替代工...[详细]

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