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搜索关键字:"水平",在《职业指导》频道总共搜索到[17093条]同类信息

我国保安服务行业首个国家标准实施

国家标准《保安服务管理体系要求及使用指南》(简称《标准》)自2024年6月1日起实施。这是我国保安服务行业的第一个国家标准,标志着我国首次建立了保安服务管理体系,并为该行业提供了保安服务管理的基本框架和参考。据不完全统计,截至2023年底,我国已有保安企业1.7万多家、保安从业人员670多万名。但总体看,企业受到内部外部环境影响,发展极不平衡,长此以往,不利于行业健康发展。此外,近年来,保安企业受经济大环境和竞争...[详细]

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领导讲话诀窍:讲有质量的短话

前不久,一位领导同志颇有感触地说,开会发文、说话办事都应该讲有质量的短话,话不在多,说清就好;文不在繁,管用就行。这话讲得非常在理,很有针对性,让人豁然开朗。说话是一个人思想情感的表达,本来就应该言之有物、务实管用,言简意赅、点到即止,就应该说真话实话和心里话。然而,一些人说话渐渐偏离了这种本真本色的轨道,言不由衷的有之,言过其实的有之,言之无物的有之,词不达意的也有之等等。有时说话还成了一些人的...[详细]

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职业百科:系统交付工程师

一、职业定义(一)职业定义:作为项目工程的交付实施者,负责完成客户网络设备及环境的搭建、客户个性化应用业务软件需求的代码实现、系统上线运行和使用培训交付过程工作的开展,确保项目高质高效成功交付;做为交付服务领域的技术专家,负责为客户提供高级别网络技术支持,保障客户网络稳定运行;作为公司项目交付环节的主要执行者,负责挖掘客户服务需求,开拓客户服务机会,为客户提供整体服务解决方案,并通过客户满意度管理...[详细]

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职业百科:仪器仪表工程师

一、职业定义(一)职业定义:又称仪器、仪表工程师,是指在工业自动化仪表与控制系统、科学仪器、电子测量与电工测量仪器、医疗仪器、各类专业仪器、传感器与仪器仪表元器件及功能材料等行业从事仪器仪表的设计、安装、保养等工作的专业技术人员,在一些化工生产企业、油库储罐广泛使用的工作岗位。(二)同类职业名称:仪器(仪表)工程师、自动化仪表工程师、仪表工程师(三)关联职业:自动化控制系统设计工程师、自动化控制系...[详细]

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做人做事,顺序很重要

日常工作中,每个人都会遭遇各种挑战和难题。随意处理,慌乱应对,工作就会越做越乱,使自己身心俱疲。试试把工作的顺序理清了,路自然会顺很多。先完成,再完美马克·吐温曾说:“取得领先的秘诀是先开始”。 好的习惯是一笔财富,一旦你拥有它,你就会受益终生。养成“立即行动”的习惯,你的人生将变得更有意义。任何成功都是如此。做任何事情,先让自己行动起来,达到60分的水平。先跑起来,再调整呼吸;先起飞,再调整姿...[详细]

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避坑指南:毕业生八大求职“陷阱”揭露

现在正值求职季,高校毕业生即将走向职场,开启人生新篇章。但一些不法分子专挑涉世未深的毕业生求职者进行欺诈,让人不得不防。求职不易,还需警惕,大家努力收获Offer的同时,也要小心“求职陷阱”,避开套路和骗局。求职过程中常见的“坑”主要有哪些呢?1、黑中介陷阱一些非法职业介绍机构以介绍工作为名,向求职者变相收取各种名目费用。他们的典型特征是没有人力资源服务许可等相关资质,以冒充或伪造相关资质骗取求职毕业生...[详细]

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不让实习生权益被侵犯需要法治撑腰

守住实习生劳有所得的底线,既关乎实习生的切身利益,也关乎社会法治的进步。在一个法治社会,避免实习生的合法权益被侵犯,更需要法治撑腰。对于广大在校学生而言,实习是提升就业能力素质的重要环节。随着“金三银四”招聘旺季的到来,很多学生抓住毕业前的最后时光,四处投递简历找工作或实习机会。然而,近年来,实习生在实习期间被安排过重工作、流水线工作、与工作无关的事项,得不到相应报酬,甚至被侵犯的情况屡有发生,引...[详细]

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从管理人才到服务人才,我国职业资格制度改革迈上新台阶

“三百六十行,行行要考证”,一度“泛滥”的职业资格成为民生痛点问题,让就业创业为繁多的“证书”所累,束缚住各类人才拼搏干事的手脚。为经济发展清除障碍,为创业创新营造环境,让职业资格“瘦身减肥”,提高“含金量”成为必然。党的十八大以来,人社部按照党中央、国务院要求,持续减少职业资格许可认定事项,对职业资格实行清单式管理,严格控制新设职业资格,进一步规范职业资格考试认定工作,充分激发市场主体创新活力,...[详细]

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凡事提前五分钟

                                                                原文标题:凡事提前五分钟       昨天早晨我在家有点事,比平时晚了五分钟出门。刚走到地铁口,就发现已经是人山人海。人实在太多,我等到第二班车来时,才被后面的人...[详细]

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盲人就业,除了推拿按摩还能干些啥 调查盲人就业现状

盲人就业,除了推拿按摩还能干些啥记者调查盲人就业现状● 总体上看,盲人就业仍以按摩为主,按摩是盲人就业最重要和容纳就业人数最多的一个渠道。主要原因是盲人群体的综合文化素质还有待提升● 当下盲人就业已逐渐呈现出多元化发展趋势,一些盲人从事钢琴调律、心理咨询、教师、公务员等工作,以及在互联网企业中从事销售等岗位● 要不断改善基础教育、高等教育,提升盲人群体整体的综合文化素质和专业素养;要正确认识残疾人群...[详细]

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博士被辞退,小业务员被提拔,职场发展的关键到底是什么?

美国东北大学和波士顿复杂网络研究中心的巴拉巴西教授做过一项研究,名校对人的收入究竟有多大的影响?答案是:没影响。大量的统计发现,如果一个孩子的学习成绩足够高,已经达到了哈佛的要求,只是因为课外活动成绩不行,而没被哈佛录取,平均而言,他毕业10年之后的收入水平,和同样入学成绩的哈佛毕业生,是一样的!如果学历、名校对以后的人生并没有很大影响,那么导致不同人生走向的是什么呢?曾遇到一位学员,博士毕业,5年...[详细]

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和领导出差,该聊点啥?

  原为标题:和领导单独出差,该聊点啥?  牢记“聊三不聊四”,化解尴尬,领导重用一.聊三1.当领导不说话想事情的时候,要做好零聊其实很多领导话都很少的,并不是他们不爱说话,只是领导要考虑到的事情比较多,平时工作较为繁忙,就在车上可以用来思考一些问题。当一个人思考问题的时候,是能看得出的,这个时候,没有必要为了化解尴尬和展示自己,故意的找话题,从而打断了领导宝贵的思考时间是特别不礼貌的。这种情...[详细]

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最缺工职业排行榜:如何缓释技术工人断层危机

近日,人社部发布今年第一季度最缺工100个职业排行榜,这100个职业的岗位需求量达166.5万,求职人数为60.9万,求人倍率超过了2.7。从结构来看,新进榜职业近七成与制造业直接相关。2004年,“技工荒”第一次出现在中国沿海地区,并引发学者们关于中国经济“刘易斯转折点”到来和人口红利即将消失的争论。时至今日,随着制造业技术转型升级和劳动力供给主体的变化,“技工荒”出现如下新态势和新特点。一是数量和技能双短缺。据官方...[详细]

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初入职场,这五种吃亏是福

对于初涉职场的毕业生们,往往会被冠以“职场新生代”之名。 这就像刚出生的婴儿一般,必须不但的依靠自身和可以获得的外界力量使得自己迅速起来,毕竟对于他们来说,外界的要大的多,同时残酷的多。 已经习惯了十几年的校园生活即将结束,而换来的将是不安和兴奋并存的职场生涯,在这样一段特殊的转换期中,越能适应外界变化的学子们,也将越能生存。 LISA毕业来到了一家公司,自己明白即将面对的将是一个完全新鲜的环境。 在...[详细]

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你之所以焦虑、迷茫,是因为你还没有掌握这个能力!

碎片化的时间让我们有些顾及不暇、不知所措,我们开始不停地看手机、刷微博、看韩剧,因为我们不知道该怎么去“消耗”这些零碎的时间,貌似只有不停地看手机才能给我们带来安全感,貌似只有不停地看资讯才能给我们带来内心充盈。 学习,已经变成了这个时代最奢侈的消费。 而朱亚文的回答是:“我不是因为疲惫,而是要吸收养分,在这个漩涡中,在这个节奏里呆太久了,容易产生一些惯性的思维模式,跳脱出来。” 正如朱亚文所说,我...[详细]

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通往卓越的路,不仅仅是一万个小时的堆砌

1   我身边有个朋友,对“一万小时定律”深信不疑。他认为,任何事情只要坚持做了一万小时,就很有可能成为这个领域的佼佼者。所谓天才,没有什么秘诀,就是靠时间积累。   他经常跟我说:“你看看任何一个领域的顶级人物,都是在那一行里做了很久很久,才能够厚积薄发。”   他说的这些道理,我都无法反驳。我当然知道时间和积累的重要性。卖油翁为什么能从钱孔里倒油?没有其他原因,只是熟练罢了。愚公为什么坚信能够...[详细]

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办公室私人电话正在悄悄毁掉你的个人职业品牌

对于这种办公室私人“电话党”,不难发现他们打电话时要么高声谈笑,要么大声怒吼。小Y见过最恐怖的办公室“电话党”有直接在电话里和伴侣吵架的,也有直接开着免提骂孩子的。那一刻真让我为他们的职途捏一把汗。在现代开放式的办公室里,每一个人的动作行为、声音语态都会被大家所看到、听到。职场是一个极其敏感的“战斗场”,每行一步都必须谨小慎微,避免一不小心就掉进了某个坑里,万劫不复。在办公室里接听私人电话,不仅影...[详细]

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2020年毕业生薪酬过万,超过老员工,你认为公平吗?

7月13日,中国薪酬指数研究机构发布了《2020中国高校毕业生薪酬指数排名》,根据数据显示TOP100学校的应届毕业生薪酬至少7000+。甚至有网友说一个应届毕业生刚毕业就能拿到这么高的月薪,自己在公司苦干几年,十几年,还没一个初出茅庐的新人工资高,实在不公平。 但是职场上的薪酬倒挂,应届毕业生的薪酬一年比一年高,甚至高过老员工也属于再平常不过的事情。 那么,今天我们就来聊一聊导致薪酬倒挂的原因,以及老员工应该如何...[详细]

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进入热门行业前,你一定要知道这4点!

但某些行业领域并不是自己喜欢和擅长的,就是为了进去凑凑热闹,跟风追潮流。在行业快速的成长期,该行业已经形成并快速发展,大多数企业因高增长率而在行业中继续崛起和存在。在需求量大且市场环境佳的清下,这些热门行业成为了职场人追逐的方向,大批量的职场人奔涌进这些热门行业领域。同时,在资本市场经济化的影响下,也存在较大的吸引力,比如:就业前景好、社会地位高、工作待遇高等等。但是,根据行业生命周期理论,没有一...[详细]

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学历和能力,在HR眼中哪个更重要?这篇文章告诉你答案!

这句话,没毛病。 其实学历和能力并不是对立的关系,而是对等平行关系。 但当你工作一段时间后,学历的重要性就会低于能力的重要性,大部分公司看重的可能就是你个人的能力。 从一个职场人职业生涯发展阶段来看,一定是先看学历,再谈能力;但要想有更加长远职业发展道路,还得靠能力。 “学历是工作的敲门砖”,这句话没错,不仅是对工作多年的职场人来说是这样,对应届毕业生更是如此。 所以,在这个阶段的招聘过程中不能以工作...[详细]

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