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发布时间：2017-11-25 14:46:28
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：无 | 招聘人数：2人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：2年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：浙江省舟山市定海区 | |||
岗位职责：
1、工作内容负责舟山各小区楼盘信息收集、整理并有效利用，开发新的业务渠道；
2、线上客户交流、线下开展业务活动，做好以客户互动和邀约；
3、做好客户群的及时维护，发展潜在客户。
岗位要求：
1、能吃苦耐劳，有强烈上进心，有团队协作精神，善于挑战。
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有家装市场开拓经验或室内设计等相关专业优先考虑；
5、热爱家装业务，或希望尝试往家装业务方面发展的；
6、有销售业务、营销类工作经验或有家装业务相关工作经验、渠道资源者优先考虑；
待遇与福利：
1、待遇：底薪+提成+业绩奖励+五险 具体待遇面议；
2、工作时间：早上8：30 下班17：15 （单休）；
发布时间：2017-11-25 14:46:28
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：无 | 招聘人数：1人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：3年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：浙江省舟山市定海区 | |||
岗位职责：
1、可独立制订并实施有效的开拓战略规划，制定团队及个人的销售计划和目标；
2、组建营销队伍，培训市场人员；
3、不断了解家装的行业知识，对主材及施工的认识，以便更好的开展业务；
4、开发新客户、新市场，增加业务开展范围，并维护重要客户关系；
5、能与城区内物业、售楼和相关行业单位建立良好稳定的合作关系；
6、依据市场调研工作，有针对性的提出新的服务模式，定期开展活动；
7、完成公司要求的业绩指标。
岗位要求：
1、专科及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业优先考虑；
2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀者优先考虑；
3、3年以上销售行业从业经验；
4、对业务和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；
5、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力和商务谈判能力；
6、具有独立开发市场、扩展业务的能力和应变能力；
7、能够完成小区开发、收集小区信息及活动策划能力；
8、精通装饰工程施工流程及业务管理流程
9、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；
10、有家装业务工作经验者优先。
待遇与福利：
1、待遇：底薪+提成+业绩奖励+五险 具体待遇面议；
2、工作时间：早上8：30 下班17：15 （单休）；
发布时间：2017-11-25 14:46:28
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：无 | 招聘人数：1人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：4年以上 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： 26 ～35 |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：浙江省舟山市定海区 | |||
岗位职责：
1、结合公司各项管理制度，制定部门相应制度、工作程序，并监督贯彻实施。
2、制定各部门的培训计划，定期完成培训任务，培训和造就一支不同年龄层次的专业设计师队伍。
3、 审查设计师所签署的合同、图纸、报价；
4、组织设计师专业、技术培训，落实新人传、帮、带工作；
5、指导设计师进行业务谈判；
6、 增强员工凝聚力，营造良好的团队精神。树立企业形象；
7、负责监督及落实各部门人员的日常管理，包括考勤管理、行政管理、工作管理、绩效考核等。
8、培养人才，推荐人才。挖掘设计师的潜能，配合公司完成设计师的招聘考核工作；
9、指导、检查设计师填写与工作有关的相关表格，并按规定交至相关部门；
10、有权就本部门的人员调配、培训、晋升、奖励向人力资源部提出建议。
11、公司文件的上传下达且积极、客观、公正的解释公司的每一项决定；
12、 负责收集同行业其他家装公司的薪酬标准、营销动态；
13、完成公司下达的产值任务指标；根据部门整体的产值任务指标，向设计师和客户经理下达销售任务，并组织贯彻实施。
14、掌握行业内信息和所在市场动态，定期向总经理汇报市场竞争状况，提出改进方案和措施，监督销售计划的顺利完成。
15、管理客户资源，分析客源市场。
16、协助设计师对重点客户的签定工作。
17、定期回访客户，征求客户意见；不断完善部门管理，解决客户反应的各种问题。
18、协调部门与公司内部其他部门的关系，保证下属各项工作能够正常有序的开展。
19、处理设计师和客户经理谈判过程中与客户发生的种类冲突，保证较高的客户满意度。
20、处理部门发生的各类客户投诉，积极消除客户的各项不满，控制投诉升级。
21、完成上级领导下达的其它任务。
任职要求：
1、具有装修装饰、心理学、市场营销、企业管理等方面的专业知识。
2、两年以上装饰行业工作经验优先。
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通协调能力强。
4、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。
5、工作细致认真，有良好的执行力及职业化素养。
6、可晋升岗位：直营总经理、副总经理，可轮岗岗位：设计部客户经理；
本岗位人员一经录用，待遇从优
备注：我们招聘的是志同道合的战友。请在投递简历前认真了解职位要求，并做自我判断，期待有志之士的加入！为我们共同的事业和明天一起去拼搏！
发布时间：2017-11-25 14:46:28
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：无 | 招聘人数：2人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：1年以上 | 学历要求：大专 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：浙江省舟山市定海区 | |||
岗位职责
1、能够协助设计师完成绘图工作，可以根据手绘图纸或效果图，画出方案图；
2、陪同设计师外出量房，做好测量原始记录，会做简单预算；
3、协助配合设计师在各项材料以及项目进度上跟进；
4、独立绘制全套施工图纸，出图速度快、质量高；
5、配合主案设计师进修设计资料收集；设计和材料库维护；项目文件归档和管理。
6、具备一定的设计触觉，负责项目ppt汇报的排版。
任职要求
1、热爱室内设计行业，1年以上相关设计助理工作经验。
2、大专以上学历，室内设计、环境、建筑学或相关专业学生优先考虑。
3、熟悉装饰材料及施工工艺，有现场施工管理经验者优先。
4、能掌握运用auto cad、photoshop、sketchup常规办公软件等。
5、工作认真细致、敬业严谨、积极主动，能承受较强工作压力，具备团队合作精神；
6、有较好的艺术修养及艺术鉴赏力，熟悉各种空间类型及使用功能；
7、具有较好的语言表达能力，具备良好的美学修养和团队协作精神，沟通能力强，具备强烈的责任心和职业素养；
8、面试时，请提供具代表性的个人设计作品。
工作时间：早上8：30 下班17：15（单休）；
薪资待遇：底薪+图纸提成+五险
助理专享福利：
1、提供不间断的培训课程（施工工艺、审图报价、谈单技巧、设计理念、案例分析等）；
2、一年2次的内部晋升机会（公司为每一位设计师助理都提供了通畅、良好的发展平台，致力于内部培养优秀设计师）；
注：（优秀应届毕业生公司可提供实习岗位）
