所属行业:食品/饮料/烟草/餐饮
公司性质:中外合资 / 成立日期:1992-12-24 / 注册资金:8000万元 / 公司规模:1000人以上
所在地区:浙江省*杭州市*西湖区 / 经营品牌:
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招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:3人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市嵊泗县 |
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理。
您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
起薪3800元/月起,季度考核奖金。当地租房者,前8个月享受300元/月租房补贴。3-4年内培养成为餐厅经理,年薪10万左右
五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
2年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
清晰的职业发展规划
100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
-拥有大专以上学历或最后一年在校生
-热情开朗,善于与人沟通
-适应倒班和高效的工作环境
-乐于从事连锁餐饮零售业
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:10人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
您将从事:
-餐厅人员管理、销售管理、财务管理、人力资源管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
★起薪3800元/月+季度考核奖金,当地租房者,前8个月享受300元/月租房补贴。3-4年内培养成为餐厅经理,年薪10万以上
★五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
★系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
★3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
★清晰的职业发展规划
★100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
★推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
★给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
--专科及以上学历或应届在校生
--热情开朗,善于与人沟通
--适应倒班和高效的工作环境
--乐于从事连锁餐饮零售业
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:5人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理
您将从事:
-餐厅值班管理、营销策划、财务利润、人力资源管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
★起薪3800元/月+季度考核奖金,当地租房者,前8个月享受300元/月租房补贴。2年内培养成为餐厅经理,年薪10万以上
★五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
★系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
★2年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
★清晰的职业发展规划
★100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
★推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
★给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
--大学最后一年全日制在校本科毕业生(优秀大专生亦可)
--热情开朗,善于与人沟通
--适应倒班和高效的工作环境
--乐于从事连锁餐饮零售业
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:6人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
该职位发展路径为:储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理;承诺100%内部升迁,0空降,肯德基所有的餐厅经理均从储备经理开始做起,经3年“领军人物养成计划”系统的训练,在通过课程检定和绩效考核后成长为一名餐厅经理。
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
作为储备经理,您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
★储备经理(6-8个月)月薪4000元+300元租房补贴+季度奖金;升迁调薪,餐厅经理,年薪10万以上
★五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
★系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
★3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
★清晰的职业发展规划
★100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
★推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
★给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
-拥有本科学历/优秀专科,欢迎应届生提前加入
-热情开朗,善于与人沟通
-适应倒班和高效的工作环境
-乐于从事连锁餐饮零售业
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:10人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理。
您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
★起薪4000元左右/月+季度考核奖金,2年内培养成为餐厅经理,年薪10万以上
当地租房者,前八个月300元/月租房补贴
★五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
★系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
★2年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
★清晰的职业发展规划
★100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
★推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
★给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
--大学最后一年全日制在校本科毕业生(优秀大专生亦可)
--热情开朗,善于与人沟通
--适应倒班和高效的工作环境
--乐于从事连锁餐饮零售业
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:10人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
★储备经理阶段(前6-8个月)起薪4000元/月,季度考核奖金,当地租房者,前8个月享受300元/月租房补贴。3-4年内培养成为餐厅经理,年薪10万以上
★五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
★系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
★ 3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
★清晰的职业发展规划
★100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
★推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
★给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
大学最后一年在校生
热情开朗,善于与人沟通
适应倒班和高效的工作环境
乐于从事连锁餐饮零售业
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:2人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市嵊泗县 |
---您将从事:
餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作
您将得到:
我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
最初1年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
之后1年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
具备以下条件,即可申请:
拥有大专以上学历或最后一年在校生
热情开朗,善于与人沟通
适应倒班和高效的工作环境
乐于从事连锁餐饮零售业
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
工作地点:岱山肯德基餐厅
薪资福利:
薪资为3800元/月+季度奖金,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:3人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
百战职场,胜在起点。欢迎广大2019年应届生积极参加!
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理
储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理
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您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
起薪4000元/月起+季度奖金+租房补贴;2年内培养成为餐厅经理,年薪10万左右
入职即五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
2年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
清晰的职业发展规划
100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
-拥有本科学历,优秀专科或最后一年在校生
-热情开朗,善于与人沟通
-适应倒班和高效的工作环境
-乐于从事连锁餐饮零售业
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
工作地点:
舟山地区肯德基餐厅
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:若干人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市定海区临城 |
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理。
您将从事:
-餐厅人员管理、营销管理、利润管理、成本管理、设备管理等营运系统管理工作。
您将得到:
-完善的薪酬福利:
起薪4000元/月起,季度考核奖金。当地租房者,前6个月享受300元/月租房补贴。3-4年内培养成为餐厅经理,年薪10万左右
五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴
-个人成长:
系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持
2年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物
-职业发展:
清晰的职业发展规划
100%内部升迁的发展空间
-企业文化:
推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励
给予员工充满关爱的家庭归属感
申请条件:
-拥有大专以上学历或最后一年在校生
-热情开朗,善于与人沟通
-适应倒班和高效的工作环境
-乐于从事连锁餐饮零售业
工作地点:
临城肯德基餐厅
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:5人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市普陀区 |
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
您将从事:
餐厅值班管理/订货排班等行政管理/人力资源管理(员工招募训练)/设备管理/利润管理/营销策划等营运系统管理工作
您将得到:
我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
最初1年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
之后1年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
具备以下条件,即可申请:
拥有大专以上学历-欢迎2019届提前加入
热情开朗,善于与人沟通
适应倒班和高效的工作环境
乐于从事连锁餐饮零售业
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
薪资福利:
薪资为4000元/月+季度奖金+租房补贴,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:6人 | 薪资待遇:3000元 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
舟山地区均可就近安排(定海、临城、长峙岛、沈家门、东港、朱家尖、嵊泗、岱山等),未来2年舟山新店不断扩大,欢迎快速发展,从事管理的伙伴加入。
储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理,
承诺100%内部升迁,0空降,0经验,6-8-8养成模式最快2年内成长为独当一面的店经理
您将从事:
餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作
您将得到:
我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
最初1年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
之后1年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
具备以下条件,即可申请:
拥有本科学历,优秀专科
不限专业,不论经验
热情开朗,善于与人沟通
适应倒班和高效的工作环境
该职位不要求工作经验,若有服务行业知名企业实习经历尤佳(如肯德基、必胜客、酒店、华润万家等)
乐于从事连锁餐饮零售业
薪资福利:
储备经理阶段薪资为4000元/月,季度考核奖金。当地租房者,前6个月享受300元/月租房补贴。依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:10人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:无 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省舟山市 |
计时组长
杭州肯德基有限公司长期招收餐厅组长,男女不限,公司提供良好的培训和优越的个人发展空间
要求:20-30周岁 大专学历,户籍不限,勤奋踏实,能适应快节奏和倒班工作
您将得到: 为期3-6个月的餐厅产品制作和顾客服务的专业培训,考核全部通过后升迁餐厅组长。
您将从事:餐厅现场人员管理,成本控制,设备维护等营运系统管理工作
届时您将享有的薪酬及福利:
1.2500-3000元/月.
2.签订劳动合同/协议.
3.完备的五险一金保障.
4.每年享有至少5天年假(按照年龄)
5.节假日加班300%的报酬.
6.特殊时段工资津贴.
7.更为系统的专业管理培训.
8.广阔的职业发展空间.
工作地点:舟山市内所有肯德基餐厅
报名餐厅:舟山定海餐厅(人民南路2号)电话:0580-2039043
普陀东港餐厅(普陀兴普大道266号,欧尚超市一楼) 电话:0580-3806193
招聘类别:全职 | 招聘部门:无 | 招聘人数:若干人 | 薪资待遇:2000~2499元 |
工作经验:无 | 学历要求:初中 | 性别要求:不限 | 年龄要求: |
专业要求: | |||
工作地点:浙江省杭州市西湖区 |
计时服务员:
杭州肯德基有限公司长期招收餐厅服务员,男女不限,公司提供良好的培训和优越的个人发展空间
要求 18-35周岁,中等学历,户籍不限,勤奋踏实,能适应快节奏和倒班工作、全职兼职均可
待遇:工资计时,按月准时发放,有五金福利,更有晋升加薪机
(非学生兼职必须有对方单位交社险
工作地点:舟山市内所有肯德基餐厅
请直接到餐厅报名,投简
联系人:肯德基餐厅当班经理
联系电话 2039043 (文化广场对面)
2624081 (东门肯德基)
2262077 (西门肯德基)
2180022 (临城肯德基)
3059556 (原普陀汽车站对面)