我有精干健康的身体,更有充沛的精力。有良好的综合素质,更有良好的团队协作精神,有较强的沟通、协调能力。建筑工程现场施工管理、技术全面〔多层、小高层、高层、地下室人防。水、电安装及预决算等〕,工作计划性较强,有大型房产公司现场施工管理实践经验及售后服务工作的实际经验,工作定型踏实,认真、耐心仔细,尽心尽责、 忍劳忍怨,是管理工程的最佳黄金年龄,姜是老的辣。没有最好,只有更好。 |
职位性质:全职 | 到岗时间:1周以内 | 月薪要求:面议 | |
意向岗位:房地产/建筑/建材结构/土建工程师,房地产/建筑/建材建筑工程管理,房地产/建筑/建材工程监理,房地产/建筑/建材风景园林工程技术人员 | |||
意向行业:房地产/建筑/装饰 | |||
工作地区:浙江省舟山市 | |||
其他要求: |
起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
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2000年9月-2002年6月 | 浙江科技学院 | 工业与民用建筑 | 大专 |
专业描述:该专业课程设置有:理论力学、结构力学、工程制图、地基与基础、工程测量学、建筑学、房屋构造、材料学、道路与桥梁、施工技术、工程概预算、电工学、工程结排水,等等。 | |||
1985年4月-1988年12月 | 城乡建设电视函授中等专业学校 | 城镇建设 | 中专 |
专业描述:该专业课程设置有:理论力学、结构力学、市政景观、园林绿化、地基与基础、工程测量学、建筑学、房屋构造、材料学、道路与桥梁、施工技术、工程概预算、工程结排水, |
起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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1978年2月-1989年12月 | 沈家门建筑公司 | 房地产/建筑/装饰 | 技术质量科 | 科长 |
职位描述:历任---施工员、质安员、技术员、技术质安科科长,并兼任公司团支书〔其中:1984•2-----1986•12暂借到当时的普陀城建局规划科专搞城乡规划,建筑测量,施工定位放样工作。及嵊泗县重点工程构杞乡400t吨级鱼用码头和市重点工程花鸟乡110m防波工程的现场管理及技术、质 量控制总负责。〕 | ||||
离职原因: | ||||
1990年1月-1993年4月 | 浙江皮革化工厂 | 石油/化工 | 技改办 | 副主任 |
职位描述:主管建安施工管理、技术技术指导、质量控制及造价审核。 | ||||
离职原因: | ||||
1993年5月-1998年4月 | 普陀华南房地产开发有限公司 | 房地产/建筑/装饰 | 工程部 | 副经理 |
职位描述:任工程部付经理,负责“华南小区”日常现场施工管理、技术指导、质量控制及工程前、后期所有工作,至项目全部结束。 | ||||
离职原因: | ||||
0年0月-至今 | 中昌东港房地产开发有限公司 | 房地产/建筑/装饰 | 工程部 | 副经理 |
职位描述:主管东港“颐景园”项目日常现场施工管理、技术指导及质量控制和工程前、后期所有工作,直至项目全部基本结束。 | ||||
离职原因: | ||||
2003年5月-2011年2月 | 浙江海晨房地产开发有限公司 | 房地产/建筑/装饰 | 工程部 | 主管 |
职位描述:任“碧海莲缘”大型小区〔1---4期工程〕及“欧尚大型超市”整个项目现任“碧海莲缘”大型小区〔1---4期工程〕及“欧尚大型超市”整个项目现场工程主管兼前期所有工作,直至该分期项目基本结束。 | ||||
离职原因: | ||||
2011年3月-2014年10月 | 山恒尊地产公司 | 房地产/建筑/装饰 | 工程部 | 主管 |
职位描述:先任鲁家峙“政府保障房”安置小区代建项目现场主管,后任展茅“铭仕花园”小区项目现场主管,全面负责该二个项目的现场管理、技术指导、及质量控制,直至项目全部交房结束。由于本人工作细仔、解释到位、有理有据,深得众多业主的称赞,故调入公司做售后服务维修工作。 | ||||
离职原因: |
外语语种 | 掌握程度 |
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起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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2000年6月-2000年7月 | 舟山市城建委 | 土建施工 | 舟山市定海 | 330950110300177 |
详细描述:现场施工技术及质量控制等。 | ||||
1995年11月-1994年12月 | 浙江省建设厅 | 建设工程概预算编审 | 浙江省杭州市 | 3311J0083 |
详细描述:工程量的计算依据、规则、及编制方法和程序等。 | ||||
1995年4月-1995年5月 | 浙江省集体建筑企业协会 | 全面质量管理〔领导层培训〕 | 浙江省杭州市 | 1100064 |
详细描述:全面掌握建筑企业的质量管理要求及消灭建筑质量通病。 |
技能专长 |
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〔1〕:土建施工现场管理严谨、技术全面。 〔2〕:现场水、电及弱电安装施工技术全面。 〔3〕:建安工程概预算及成本核算控制。 |