| 有4年的工作经验，从事行政人员和业务主管经验。在外贸公司担任过一年的行政人员，杉杉国际品牌中担任产品开发及业务主管三年有余，熟练服装市场的整个程序。管理针织业务流程。有及强开发力业务力和协助力，还经常协助营销部参加特卖。另本人乐观、开朗具有亲和力，有良好的团队合作精神；勇于挑战新的事物有较强的接受能力，能够在较短时间内了解新事物；认真负责，充满激情；具有良好的语言表达能力和沟通力.. 工作认真负责，能承受工作压力 |
| 职位性质：全职 | 到岗时间：随时 | 月薪要求：面议 | |
| 意向岗位：纺织服装类服装设计师,纺织服装类服装专卖店店长,纺织服装类服装工艺师,营销-管理营销主管,行政/人事/后勤行政主管/专员 | |||
| 意向行业：纺织/服装/皮毛业,旅游休闲/渡假村,房地产/建筑/装饰 | |||
| 工作地区：浙江舟山 | |||
| 其他要求： | |||
| 起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
|---|---|---|---|
| 2003年9月-2006年7月 | 江西蓝天学院 | 服装设计与工艺 | 大专 |
| 专业描述:主修服装设计，服装工艺，服装制作，CAD，photoshop，coreldraw，服装营销，服装历史，服装色彩，服装图案，服装演义等 | |||
| 起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
|---|---|---|---|---|
| 2006年3月-2007年7月 | 宁波天洋国际贸易有限公司 | 纺织/服装/皮毛业 | 行政部 | 行政人员 |
| 职位描述:负责采购办公用品，布置会议室及接待客户，处理一些客户资料，保管主要文件，公司历年档案归档和印章整理、维护日常办公环境 。 | ||||
| 离职原因: | ||||
| 2007年7月-2010年5月 | 宁波瑞诺玛服饰有限公司 | 纺织/服装/皮毛业 | 产品部 | 针织开发及业务主管 |
| 职位描述:负责每一季的针织服装的开发，预算每一季货款，寻找合作工厂生产产品，洽谈业务，签约合作合同，管理分派进行打样，修改工艺，分配下属进行单跟，监督每一段期进展状况并及时的解决问题，结算货款。协助营销销售库存。 | ||||
| 离职原因: | ||||
| 外语语种 | 掌握程度 |
|---|---|
| 英语 | 一般 |
| 起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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| 技能专长 |
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