| 半年人事行政工作经验,有较强的亲和力,为人诚恳,熟悉办公软件及设计软件,打字速度快. |
| 职位性质：全职 | 到岗时间：随时 | 月薪要求：1500～1999元 | |
| 意向岗位：行政/人事/后勤 | |||
| 意向行业：不限 | |||
| 工作地区：浙江省舟山市定海区,浙江省舟山市岱山县秀山 | |||
| 其他要求：有社保,最好双休,如工作地点在离定海比较偏远的地方,需有班车接送,如在岱山秀山,则不需要. | |||
| 起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
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| 起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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| 2006年9月-2007年2月 | 舟山市定海区金塘镇大丰机关幼儿园 | 教育/培训/咨询业 | 大丰机关幼儿园分校 | 教师 |
| 职位描述: | ||||
| 离职原因:临时工 | ||||
| 2007年3月-2007年5月 | 舟山市定海区圣典广告装饰设计工程有限公司 | 广告业 | 设计部 | 文员兼设计 |
| 职位描述:平时工作主要负责:接待,收发传真,基础设计等. | ||||
| 离职原因:离家远 | ||||
| 2007年5月-2007年7月 | 舟山市四方广告有限公司 | 广告业 | 设计部 | 设计师 |
| 职位描述:主要负责墙体广告设计 | ||||
| 离职原因:家中有事 | ||||
| 2007年8月-2008年5月 | 宁波浙国美电器有限公司舟山分公司 | 其他行业 | 人力资源部 | 人事行政 |
| 职位描述:工作范围:招聘/考勤/员工绩效/公司员工社保办理/劳动合同的签订及备案/公司各项视频会议及周例会的通知/兼职文控员/资产管理及领用/公司各项费用的申报及流程追踪/员工转正晋升申报/员工日常行为规范的管理/员工关系/促销费的计算及发放等一系列有关人事行政的工作. | ||||
| 离职原因:工作时间 | ||||
| 外语语种 | 掌握程度 |
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| 起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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| 技能专长 |
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