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劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的重要法律形式之一劳动合同分几种？签劳动合同需要注意哪些事？劳动合同分几种？劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同用人单位与劳动者协商一致，...[详细]
舟山市职业培训补贴、技能提升补贴、高技能人才岗位补贴、高级工一次性证书补贴政策
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据《工人日报》11月6日报道，一医院员工廖某因领导口头称要将其开除而赌气离岗，后被解雇，法院认定廖某构成旷工。另一起案例中，某公司领导口头告知员工王某“不用来了”，随后关闭其工作系统权限，并解除劳动关系，被判构成违法解雇。 都是因用人单位“口头解雇”引发纠纷，两起案例的判决结果却不同。法院阐明，员工廖某所经历的“口头解雇”并没有实质性的解雇行为。...[详细]
近日，刚从北京某房地产公司离职的杨先生向记者反映，公司为其开具的离职证明中，部分内容与实际工作单位不符，导致他在办理公积金追缴时被主管部门指出“离职证明存在问题”。面对质疑，公司方面解释称，杨先生前几年是某人力资源公司的派遣员工，因此仅认可其后期与该公司直接签约的工龄，并将他的工作经历拆分为不同阶段。（见11月7日《法治日报》） 离职证明本是劳动者...[详细]
咖啡馆的“不认输”便签2005年的北京冬夜，王兴坐在五道口的咖啡馆里，手里攥着校内网的转让合同。那时他和团队刚把这个校园社交平台做到百万用户，可服务器成本像座大山压得人喘不过气，投资人迟迟不肯追加资金，无奈之下只能卖给别人。朋友劝他“先找份稳定工作”，他却在笔记本上写了句话：“今天的结束，是下一次开始的伏笔。”转年春天，他又带着团队推出海内网；2007年，饭否网火了起来，用户每天在上面分享近百万条动态。可...[详细]
常见薪酬结构的组成第一部分：基本薪酬类1.基本工资：根据员工的职位、学历、工作经验等因素确定的基础工资,保障员工基本生活。2.岗位工资：与岗位的职责、价值相关，体现岗位差异。3.技能工资：基于员工所掌握的技能水平和种类来确定的工资，激励员工提升专业技能。4.工龄工资：根据员工在公司的工作年限发放,增强员工忠诚度。第二部分：绩效薪酬类1.绩效工资：与员工的工作表现和成果直接挂钩，通过绩效考核来确定发放额度。2.奖...[详细]
你解决问题的能力，取决于底层思维逻辑古英格兰有一首广为流传的童谣：失了一颗铁钉，丢了一只马蹄铁；丢了一只马蹄铁，折了一匹战马；折了一匹战马，损了一位将军；损了一位将军，输了一场战争；输了一场战争，亡了一个帝国。原来，一个帝国灭亡的原因，只是那颗极不起眼的铁钉。这个故事告诉我们：一点小错误，可能会酿成大祸。可在日常生活中，并不是人人都能看透这种逻辑关系。一般来说，一件事情的发生，往往是由A及B，由B及C...[详细]
“促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。”作为中国特色社会主义先行示范区，深圳始终将就业作为最大的民生工程、民心工程和根基工程，深入实施就业优先战略，致力创建就业友好型发展模式，全力促进高质量充分就业。在过去一年，深圳以先行示范的担当，在破解“有活没人干、有人没活干”结构性矛盾中勇闯新路，城镇新增就业21.84万人，就业登记人数达1271.95万人，在深就业非户籍人员超960万人，连续第四...[详细]
2025年5月29日舟山本周最新猎聘、招聘岗位（爱博仁公司发布）
岗位目录 1.网络设备维护员（定海、临城） 2.门机司机（定海长白） 3.设备维修电工（定海长白） 4.流动式吊车司机（定海长白） 5.A1驾驶员（定海长白） 6.财务助理（定海长白） 7.IT技术实习生（定海长白） 8.后勤副主管（定海长白） 9.宿舍管理员（定海长白） 10.水产品质检员（马岙） 11.车间组长（马岙） 12.车间主任（马岙） 13.业务员（马岙） 14.销售精英（全舟山范围） 15.房产经纪人（全舟山范围） 16.流水线操作工（定...[详细]
就业，一头连着宏观大势，一头连着万家灯火。记者近日在多地采访看到，面对复杂局面，各地突出就业优先导向，相关部门加快出台稳岗政策，企业积极拓市场纳人才。各方全力应对外部环境和国内经济运行变化对就业的影响，牢牢稳住就业基本盘。失业率稳中有降，新兴产业招聘需求激增4月20日，200多家广东企事业单位携1.5万多个岗位，跨省到武汉招揽人才。这场“百万英才汇南粤”2025年N城联动春季招聘活动现场人头攒动，电子信息、智能...[详细]
在这职场中沉浮多年，各种状况也算见了不少，可最近公司里发生的一件事，实在是令人唏嘘不已。有一位同事，在短短一个月内竟请了三次丧假。此事在公司内部引发了诸多议论，大家虽未明言，但私下里都免不了有些揣测。而领导呢，在得知这一情况后，未能控制好自己的情绪与言辞，当着众多同事的面质问那位同事：“你家亲戚死光了？” 这话一出，全公司的人都石化了。其言语之刻薄、态度之粗暴，实在有失领导风范。那位同事本就因家中...[详细]
永远要记得，莽撞的开始，拙劣的完成，也好过心怀完美主义而迟迟不行动 —— 杨天真先完成再完美，先开始再完善，世界上最值钱的不是所谓的战略想法，而是强大的执行力。没有执行力，再牛的想法都会沦为平庸。大多数人之所以庸庸碌碌地过了一生，是因为她们虽然知道自己想要什么，却什么都不肯付出。执行力强不是简单的说干就干。是指能够快速执行，有条理，能够合理的解决问题，并且得到一个好的结果。不然就会造出一...[详细]
每日金句：不必畏惧前路艰险，坦途只给勇敢行路的人准备人生的命运，无论是幸运或多舛，你都要坚韧精进，人生的历程证明，波折坎坷可以感悟世间冷暖艰辛，尝遍酸甜苦辣，才识世间万象；在前行的路上， 也许眼前的路看起来布满荆棘，但只有敢于秉持着一颗自我负责的心，你才能在披荆斩棘中，成就更强大的自己；你要想努力强大自己，就不要有任何抱怨，也不要去怪这怪那，集中精力，好好修炼自己，提升自己，这样，你才会有更好...[详细]
今天，想跟大家聊一个比较复杂的话题：决策。决策可大可小。大到选择自己的职业生涯，选择在哪个城市发展，选择买什么样的房子，和谁组建家庭……小，则充斥在我们日常生活的方方面面：晚上吃什么，周末如何度过，穿什么衣服出门，买哪个牌子的家电……诸如此类。可以说，我们的一生，其实就是由许多个大大小小、形形色色的决策，累加起来形成的。从这个角度说，想让我们的一生过得更好，其实就等同于：如何在面临这些大大小小各不...[详细]
有一个令人惊叹的事实摆在我们面前：那些让你看不透的人，往往有着超越常人的聪慧，至少在智慧层面高于你。他们就像一本难以解读的神秘书籍，散发着深邃的魅力。在生活中，那些从未真正醉过的人，其中有高达九成都是聪明人。他们懂得把握饮酒的尺度，永远保持着十分酒量只饮七分醉的状态，而那些千杯不醉的情况可以暂且忽略不计。这种适度的自控力彰显着他们的睿智。聪明人通常城府极深，行事沉稳而不慌乱，心思细腻入微，让人难以...[详细]
大家早上好，欢迎打开剽悍晨读，每天进步一点点，坚持带来大改变。今天是2024年9月25日，我们要给大家分享的书是《我们为什么总搞砸》。这本书是由专注于研究大脑和思维的美国著名心理学家大卫·迪萨沃所写。很多时候，大脑可能会成为我们的敌人。它会导致你陷入察觉不到的偏见、混乱和误区，容易被他人影响——也就是被“套路”，从而犯错。就比如，当你想做某件事的时候，并不是你真的想做，而是你周围的信息让你觉得，做那件事...[详细]
主动应变适变能强在以“不变”处变，在于不断提升主动识别、应对和处置各类问题尤其是新生问题的能力。从日常做起，从以下三个角度，不断把握和稳控而进。【预知预判的能力】精于谋和策，在于找准问题“标的”，即把准问题的深远度和类型、可能出现的变化、解难的切入点和运维规律性、需要守住的规则和风险底线。运筹帏幄，才能决胜于千里；把握住趋势走势，才能看长亦能做短。做人做事，就要提高远见长识，能够相对有效地预知预判...[详细]
如何在纷繁复杂的世界中找到属于自己的道路，实现个人的成长与成功？这离不开正确的思维方式。思维方式是我们看待世界、解决问题的基本框架，它决定了我们的行为模式和决策质量。掌握以下九种必备的思维方式，将帮助您更好地认识自己、理解世界，从而在人生的道路上走得更远、更稳。01系统思维系统思维，是一种从整体出发，全面考虑问题的思维方式。它要求我们看到事物的各个部分以及它们之间的相互关系，而不是孤立地看待某个局部...[详细]
思路决定出路，思维改变人生，好的思维可以让人事半功倍，要敢于尝试新思路，才能拥抱积极人生。人和人之间的差距，往往就在于思维模式。破局解困，逆天改命，就凭7种最顶级的成事思维：解题的高端思维：上游理念沟通的高端思维：讲述一则故事赚钱的高端思维：利他思想社交的高端思维：价值交互成长的高端思维：适时回顾总结工作的高端思维：老板心境努力的高端思维：长远观念01解题的高端思维：上游理念先讲三个故事。第一个故事...[详细]
人生就是被不确定性包围的战场，能披荆斩棘者，就能无惧任何人与事。你所谓的害怕，说白了还是担心后果，恐惧生命中发生一些意料之外、自己无法应付的事情，这种对未知的未战先降，磨灭掉了你所有的勇气。当然了，换个角度想，恐惧是人刻在基因里的自我保护机制，毕竟早期人类在面对猛兽、自然灾害等威胁时，恐惧可以促使他们逃跑、躲藏，从而提升生存几率。但放到现代社会，过度谨慎的生存策略早已不适合我们混迹江湖，这年头，敢...[详细]
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